Перейти к контенту
Откровения. Форум "Моей Семьи"
Стоун-хендж

Жалуемся на коллег, начальство, подчиненных и т.п. Очередная часть.

Recommended Posts

В 13.04.2021 в 21:55, сиреневое счастье сказал:

Читаю с выпадающими глазами последние сообщения...

 И возникает вопрос: а какой профит начальству таких держать? Вот совсем дева нихрена не умеет. Что тогда она вообще там делает?

Вот знаете... Я тут читаю и понимаю, как отстала от жизни. Я таких словов-то не слышала:D. На работе до сих пор табеля от руки пишем. А уж как формулы в экселе писать, я забыла напрочь. 

Так что не задавайтесь:D И Вы @Booka тоже:lol:.

В 15.04.2021 в 21:08, Booka сказал:

он в принципе не предполагал участвовать в исправлении.  

 

В 15.04.2021 в 21:08, Booka сказал:

не может человек в здравом уме и трезвой памяти задавать вопросы, выслушивать объяснения и делать ровно поперёк того, что ему сказали. Не просто как-то не так, а совершенно противоположную вещь. 

Я нифига не поняла (Вашей вины в этом нет) чего он там в компуторе мудрит, но думаю, тут дело принципа. Товарищ пришёл преподавать, а не заниматься "ерундой". Ему просто не нравится эта "бюрократия". Ну, это я так вижу.

16 часов назад, Booka сказал:

товарищ со вздохами бесцельно слоняется по преподавательской. Вот чую я ж нижней частью спинного мозга, что не просто так слоняется.

Он женат? А Вы замужем? Может он так ухаживает за Вами:lol_1:

В 16.04.2021 в 14:25, Малышуля сказал:

там не смогли ответить на вопросы про свои имена, фамилии и родителей, не знают имена, отчества, фамилии родителей, их место работы, адрес. 

А этому не родители учат? Как все у них запущено!

В 16.04.2021 в 15:25, Малышуля сказал:

родителям говорить об этом нельзя, чтобы привели пеналы детей в порядок. 

У них лапки?

Что такого страшного попросить родителей поточить своему ребёнку карандаши? :eek: Я имею в виду, что говорит директриса?

В 16.04.2021 в 21:39, Шеда сказал:

нас "обеспечить" = "заставить". Ну, судя по тому, как все остальное происходит в нашем дурдоме.

С языка сняли. Боюсь, наши тоже так расценят.

16 часов назад, Конди сказал:

отработка не является обязательной как раньше, две недели и точка. Вы верно заметили варианты без отработки. 

А и раньше не было "отработки". Я может с годами память теряю, но последние лет 10-15 в ТК было написано, что работник предупреждает работодателя об увольнении за две недели. Это и называют в просторечии отработкой. Даже если работник возьмёт эти дни за свой счёт, то он всё равно будет числиться на предприятии и запись об увольнении будет через две недели. Может, я и не права, спорить не буду.

  • Повышение репутации 3

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
39 минут назад, Юлемна сказал:

А и раньше не было "отработки". Я может с годами память теряю, но последние лет 10-15 в ТК было написано, что работник предупреждает работодателя об увольнении за две недели. Это и называют в просторечии отработкой. Даже если работник возьмёт эти дни за свой счёт, то он всё равно будет числиться на предприятии и запись об увольнении будет через две недели. Может, я и не права, спорить не буду.

Наверное, "раньше" - это по КЗоТу, который действовал до 2002 года. Его заменил Трудовой кодекс.  

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
В 18.04.2021 в 03:06, Юлемна сказал:

Не поленюсь, поищу. Но КЗоТ я в глаза не видела.

Вот. 

ст. 80 ТК РФ
 
Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим Кодексом

 

Все верно, я вам больше скажу, и в КЗОТе, как минимум с 1992 года написано то же самое. 

Цитата

Статья 31. Расторжение трудового договора (контракта), заключенного на неопределенный срок, по инициативе работника

(в ред. Закона РФ от 25.09.1992 N 3543-1)

Работники имеют право расторгнуть трудовой договор (контракт), заключенный на неопределенный срок, предупредив об этом администрацию письменно за две недели.

Так что именно это предупреждение и называется отработкой в простонародье. И мне тоже непонятны вечно появляющиеся возгласы, что отработку давно отменили. Да, 30 лет, как отменили, но обязанность предупредить за 2 недели 30 лет уже как существует.

ПыСы. Больше скажу, если верна редакция 71 года, которую я нашла, то уже 50 лет действует эта норма практически без изменений в формулировке.

ПыПыСы. Я ее и 22 года КЗОТ поискала, а там вообще:

Цитата

46. Когда договор заключен на неопределенный срок, нанявшийся может требовать его расторжения во всякое время, но обязан предупредить нанимателя: при недельном расчете не менее, чем за один день, а при двухнедельном или месячном расчете — не менее, чем за семь дней.

Так что обязанность предупредить за 2 недели - это и есть самая настоящая та отработка. 

  • Нравится 2
  • Понижение репутации 1
  • Повышение репутации 2

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
11 часов назад, Девушка из тундры сказал:

Вы разбаловали своего коллегу ) Сделаете раз, как @Чернышка посоветовала (бумажку в мусор, засчитать прогул), пропадет у товарища охота не доносить свои заявления до непосредственного руководителя. Преподаватель обнаглел, вы ему не почтальон.  

Не я разбаловала, я ему не начальник. Выкинуть заявление можно, только прогул никто не засчитает, тем более не будет подводить дело к увольнению за прогулы. 

5 часов назад, Юлемна сказал:

Товарищ пришёл преподавать, а не заниматься "ерундой". Ему просто не нравится эта "бюрократия". Ну, это я так вижу.

Правильно видите, товарищ именно пытается не заниматься "ерундой", Он в курсе, что "ерунда" обязательна, что каждый преподаватель свою "ерунду" выполняет полностью, но от своей части пытается увильнуть. И главное - если он свою часть работы не сделал или накосячил, доделывать/переделывать будет поручено кому-то другому и серьёзных неприятностей для товарища не будет. Ну слова же к неприятностям не отнесёшь, тем более, всё будет высказано деликатно и наедине. Кстати, за монографию, для которой ни слова не написал, он деньги таки получил. Мотивация "Я не могу ему не заплатить, он же мужчина и должен зарабатывать". 

6 часов назад, Юлемна сказал:

Может он так ухаживает за Вами:lol_1:

Типун Вам на язык с лошадиную голову!!! :laugh:  Он вообще постоянно охает и вздыхает, жизнь, видать, тяжкая. 

  • Повышение репутации 2

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
17 минут назад, Booka сказал:

Мотивация "Я не могу ему не заплатить, он же мужчина и должен зарабатывать". 

Афигеть! Вопрос - зачем Вы в этом варитесь?

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
21 минуту назад, Booka сказал:

Кстати, за монографию, для которой ни слова не написал, он деньги таки получил. Мотивация "Я не могу ему не заплатить, он же мужчина и должен зарабатывать". 

:D:D

 

"Шоп я так жил". Ничего не делать и деньги зарабатывать. А вы еще удивляетесь, почему он ничего не делает. А ему и так заплатят.

  • Нравится 4
  • Повышение репутации 1

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
55 минут назад, Миледя сказал:

А вы еще удивляетесь, почему он ничего не делает. А ему и так заплатят.

Я не удивляюсь, а он не "ничего не делает". :D  Он действительно прекрасный преподаватель, как минимум, половину своих денег отрабатывает честно. Именно мне в плане работы он неприятностей доставляет немного, я больше удивляюсь, как человек вообще может до такого додуматься, ну и дрессирую потихоньку. А если мне захочется пару дней отдохнуть и без моего присутствия кафедра обойдётся, то и мне за эти прогулы заплатят. :blush:  

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
1 час назад, Booka сказал:

Мотивация "Я не могу ему не заплатить, он же мужчина и должен зарабатывать". 

У меня тоже такой начальник был когда-то.

На мой вопрос по какой причине премия была разделена между мной и парнем, который не принимал ну абсолютно никакого участия в той работе, за которую собственно и была начислена премия, я получила замечательный ответ: "Ну ты же все равно замужем, а ему семью кормить нужно".

 

  • Нравится 3
  • Сожалею 2
  • Повышение репутации 2

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
10 часов назад, Юлемна сказал:

Вот знаете... Я тут читаю и понимаю, как отстала от жизни. Я таких словов-то не слышала:D. На работе до сих пор табеля от руки пишем. А уж как формулы в экселе писать, я забыла напрочь. 

Так что не задавайтесь:D И Вы @Booka тоже

При чем тут "задаваться"? Если ваше руководство нормально относится к табелям "от руки", и вы их пишете сами, а не перекладываете на других, то и на здоровье. Я писала о том, что аот положено по должностным обязанностям знать и РАБОТАТЬ  в эксель. Не от руки, не на глинНых табличках, а именно в эксель. А сотрудник, мало того, что ни бэ, ни мэ, ни кукареку в программе, так еще и учиться в ней работать не желает, все время норовит свои обязанности повесить на других. И руководство годами держит подобных сотрудников.

Вот это меня и удивляет несказанно: зачем начальнику откровенные непрофессионалы в отделе?

  • Нравится 1
  • Сожалею 1

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
7 часов назад, Booka сказал:

Мотивация "Я не могу ему не заплатить, он же мужчина и должен зарабатывать". 

 

5 часов назад, Ирвис сказал:

"Ну ты же все равно замужем, а ему семью кормить нужно".

Напомнили :)

11 лет назад я работала в организации, где главным бухгалтером была очень неоднозначная дама. Мало того, что она, не смотря на замужество, была с очень слабой социальной ответственностью, так еще и не взяла бухгалтером очень грамотного молодого человека, не скрывая от нас причины - слишком умный, слишком много знает, может потом ее сместить с должности главбуха. При этом она еще и выпивала в выходные неслабо, так что по понедельникам выходила только после обеда или уже во вторник. Не особо мы с ней ладили, мне было не понять - как можно знакомить мужа с начальником, с менеджером, с водителем, если спишь и с тем, и с другим, и с третьим.

Но чего у ней было поучиться - так это отстаивать свои интересы. Фирма была небольшая, столы директора, главного бухгалтера, главного инженера и старшего менеджера стояли в одном большом кабинете. Моё рабочее место и еще пары человек - в соседнем. Здание больше производственное, стены тонкие, слышно было всё.

У фирмы начались тяжелые дни, зарплату стали откровенно задерживать. Директор тоже решил, что мужикам важнее получать деньги, чем женщинам :blink: Ну плюс выдал еще девушке, которая по статусу была мама-одиночка, всё. Мы сидели расстроенные и обиженные несправедливостью, но не Ирина. Поговорить с директором наедине? Зачем? Кого стесняться, все свои ^_^ Она встала в позу самовара в дверях кабинета, напротив стола директора и на повышенных тонах высказала всё:

- мы, женщины, ходим сюда не наряды демонстрировать, а точно так же, как мужики, выполняем всё, что положено по должностной инструкции, с какого овоща мужикам деньги важнее? 

- с чего вдруг мамам-одиночкам такие привилегии? Где это прописано? Ни в Трудовом кодексе, ни в Уставе такого нет!

- каким образом вдруг стала важна зарплата мужа? Если всё основывается на этом - так она мужа сейчас посадит за 1С, пусть он отчеты для предприятия делает!

В общем, скандал был нешуточный. Директор сначала пытался ее успокоить, потом сам орал, потом психанул и хлопнул дверью. Где он был до вечера - я не знаю, но к концу дня мы все получили аванс. 

Конечно, так разговаривать с директором чревато увольнением, но и молчать, пасуя перед начальством, я тоже перестала. И знаете - помогает :rolleyes: Потому что грузят всегда только ту лошадь, которая молчит и везёт. 

  • Нравится 8
  • Повышение репутации 14

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
В 16.04.2021 в 22:07, Малышуля сказал:

Пока не отдала. Допишу, почему не отдала. Очень жаль детей.

Я тоже "была такою триста лет тому назад".  Работала на интересной, достаточно ответственной,  но к сожалению не очень хорошо оплачиваемой работе. Это компенсировалось дружным коллективом и отличным начальством. И вот наступили тяжёлые времена. Меняется вышестоящие начальство,  потом и наша начальница уходит.  А кроме нее толком никто не знал, как сдавать отчёты.  Нам мотали нервы каждый день, обвиняя во всех грехах. А я, как дура, даже в отпуск не пошла, чтобы выручить любимую работу. Написала заявление, причем мне пообещали, что не обидят в деньгах, и я получу свою обычную зарплату и еще сверху. Ну и вот, кончился месяц дикой нервотрёпки, и я получила... одну тысячу триста рублей. Это было семь лет назад. 

Я пошла и спросила, что это было. На что мне с ухмылкой было сказано, что раз я не заставила нигде прописать сумму, то мне никто ничего не должен. И это не в частной конторе, а в государственной организации.  И все, как бабка отшептала от излишней сознательности и жалости. Это был дорогостоящий урок, но, видимо, необходимый. Та нервотрёпка потом еще и очень даже сказалась на моем здоровье. А всего я задержалась на той работе на лишних полгода. Ну и после того обмана я очень даже осознала, что была неправа и вскоре ушла.

С какой стати вам жаль детей? Жалейте только саму себя, потому что вас там не пожалеет никто. Ни родители, ни ваше начальство. Родители ваш труд считают самим собой разумеющимся,  коль уж они за него платят, а начальница тоже имеет и доход от вашей работы, и вас саму. Не слишком ли ей много кушать? Я для себя поняла, что если есть возможность не терпеть, то и не надо терпеть. А дети... понятно, что вам жаль своего труда, но пусть их жалеют родители.

  • Нравится 9
  • Спасибо 1
  • Повышение репутации 13

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
7 часов назад, Виноградина сказал:

С какой стати вам жаль детей?

Я вот другого не понимаю. Сейчас детей жаль. А через полтора месяц станет не жаль? Или если уйти сейчас, то у них все обнулится, а через полтора месяца нажмется какая-то кнопка, которая закрепит результат? Какая разница, когда бросать детей, через 8 месяцев или через 9? 

  • Нравится 2
  • Понижение репутации 1

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
2 часа назад, Катакомба сказал:

Я вот другого не понимаю. Сейчас детей жаль. А через полтора месяц станет не жаль? Или если уйти сейчас, то у них все обнулится, а через полтора месяца нажмется какая-то кнопка, которая закрепит результат? Какая разница, когда бросать детей, через 8 месяцев или через 9? 

Я так поняла, там подготовка к школе. Через полтора месяца будет выпуск.

  • Повышение репутации 2

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
4 часа назад, Маленькая Кло сказал:

Я так поняла, там подготовка к школе. Через полтора месяца будет выпуск.

Ну так если родителей не устраивает педагог, то пусть сами и готовят. За полтора месяца можно выучить с ребенком как его зовут, фамилию и домашний адрес)).

А автор в это время будет спокойно работать на других работах, с адекватным руководством и родителями, которые действительно заботятся о своих детях.

  • Нравится 4
  • Повышение репутации 2

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
2 часа назад, Миледя сказал:

За полтора месяца можно выучить с ребенком как его зовут, фамилию и домашний адрес)).

В голос! :lol:

Совершенно согласна, жалеть детей нормально и на расстоянии. А не жалеть себе в ущерб. Родителям не жалко, а кто должен детям заместо родителей? Да никто.

  • Нравится 1
  • Повышение репутации 2

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
В 18.04.2021 в 08:57, Катакомба сказал:

обязанность предупредить за 2 недели - это и есть самая настоящая та отработка. 

Это происки злых работодателей!:D

(В который раз удивляюсь способности некоторых людей читать не то, что написано. Это не о Вас:)).

В 18.04.2021 в 09:24, Booka сказал:

если он свою часть работы не сделал или накосячил, доделывать/переделывать будет поручено кому-то другому и серьёзных неприятностей для товарища не будет. 

Тут только один вариант. Все должны ему отказывать. И начальнику, если начнёт просить выполнить работу товарисча, тоже отказывать. Твёрдо стоять на своём. Всем. Тогда у этих двоих не будет выхода. Либо делать работу одному, либо наказывать и расхлебывать другому.

В 18.04.2021 в 09:24, Booka сказал:

Мотивация "Я не могу ему не заплатить, он же мужчина и должен зарабатывать". 

Беее. Вот "моей Дусе" все идут навстречу, "потому что у неё Дети"! 

В 18.04.2021 в 11:01, Ирвис сказал:

ему семью кормить нужно".

Со мной работает многодетный "отец-героин". У него четверо. Нет, не так, ЧЕЕЕтверо и с придыханием! Специалист он не плохой, но жуткий лентяй и нытик. Оклад выше окладов мастеров, хотя он мой подчиненный, и выше чем у таких же технологов, как он. Исключительно по причине "много детей".

Я бы ещё поняла, если бы дети были желанные! Третий и четвёртый(!) - нежданчики. А от четвёртого он просил жену избавиться, сделав аборт. Жена отказалась, но после родов попросила врачей "перевязать трубы" ибо товарисч не хочет предохраняться. 

Вот теперь ходит и ноет, как тяжело растить четверых детей! Младшему лет пять, ходит в сад, старшей девочке 15. Жена НЕ работала ни дня! По дому ничего не успевает, но успевает ходить в салоны красоты и спортзал. А дети не моют даже посуду за собой. (Рука/лицо)

В 18.04.2021 в 13:51, сиреневое счастье сказал:

 зачем начальнику откровенные непрофессионалы в отделе?

Для разнообразия:D

Не обижайтесь, пожалуйста, я понимаю о чем Вы написали. 

Изменено пользователем Юлемна
  • Нравится 3
  • Сожалею 1

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах


Я в шоке.
Была... Или есть? У нас сотрудница. Скандальная женщина. Весом под 200 кг, ростом 1.50. Квадратная, короче. Вернее, куб. С ее слов, инвалид, у нее диабет. Работать не хочет, одни требования к руководству. И одежду ей не выдали и кормят ее плохо (бесплатно 3 раза в день). Руководство кормят лучше, где справедливость? 
Отдых ей дайте 15 минут каждый час. За обед час несправедливо вычитают. Кароч, в сухом остатке сидит весь день и жрет. Работу не делает, только ноет. Вобщем, вчера ее по собственному уволили. 
Приходим утром, она как обычно в любимой позе с подносом требует завтрак.

- вы меня не уволите, буду судиться.

Мы в шоке. Не полицию же вызывать? Начальство тоже в шоке. А у вас как таких увольняли, если опыт есть? Вернее, даже не увольняли, а выгоняли с рабочего места? Она же по хорошему не уходит. Ушла я. Домой. Меня вообще то сегодня с выходного на работу вызвали, ибо она в смене, а я на выходном. Я ушла, не хочу разборок. Пусть без меня разбираются.

Все мне 

- Не уходи, пусть она уходит.

А мне это надо? Зоопарк. Драться за место что ли буду? Так выходной вроде. Жаль только ног, сходила зря. Далеко ходить. Ну, сегодня ладно, ушла. Пусть работает. В смене все равно 2 человека, как минимум должно быть. А потом она как будет работать? Что в голове у таких людей, которые через суд восстанавливают свои рабочие места? При том, что не работают? Начальство вроде тыкает носом ее, а она 

- А вы предоставили мне рабочую одежду? А вы мне оборудовали мое рабочее место?

Везде находит такие неоспоримые нюансы.

Не могу никому ответить. Желтым светом светится окно. Стопятьсотый раз. Я помню, ехидны местные жаловались, что не отвечаю, а не могу. Просто забила повторять попытку. Вот и сейчас сайт завис.

Проще переписывать старое сообщение. Лайфак кому нужно. Этакое возращение во времени, когда в посте заранее отвечаешь всем)))

 

 

  • Сожалею 3

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
19 минут назад, Дочь ведьмы сказал:

А у вас как таких увольняли, если опыт есть? Вернее, даже не увольняли, а выгоняли

Пусть ходит, зарплату все равно не получает же. Посидит день-два и уйдёт. Странная тётя:lol:. Написала сама заявление, а на работу ходит.

Сделайте вход платным!

  • Повышение репутации 2

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
23 минуты назад, Дочь ведьмы сказал:

Приходим утром, она как обычно в любимой позе с подносом требует завтрак.

И ей дали? Слушайте, можно я к Вам завтракать буду ходить? 

Написала заявление по собственному, а потом передумала? Или потом говорит, что на неё надавили. 

25 минут назад, Дочь ведьмы сказал:

Мы в шоке. Не полицию же вызывать?

У нас проходная система, её бы у нас просто не пропустил бы охранник. Если бы она настаивала, да вызвали бы полицию. 

  • Нравится 3
  • Повышение репутации 1

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
52 минуты назад, бурка сказал:

Пусть ходит, зарплату все равно не получает же. Посидит день-два и уйдёт. Странная тётя:lol:. Написала сама заявление, а на работу ходит.

Сделайте вход платным!

Входа платного нет. Камеры есть. Раньше приходила как попало, сегодня передо всеми камерми засветилась с маской, в шапочке и фартуке. В 8 утра.

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
1 час назад, Дочь ведьмы сказал:

вы предоставили мне рабочую одежду? А вы мне оборудовали мое рабочее место?

Должны и предоставить (если предусмотрено профессией) и оборудовать, что не так? 

  • Нравится 1
  • Повышение репутации 2

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
5 минут назад, Белый орикс сказал:

Должны и предоставить (если предусмотрено профессией) и оборудовать, что не так? 

Да. Так. Только она не работает, а мы да. За нее.

  • Сожалею 2

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
1 час назад, Дочь ведьмы сказал:

Вобщем, вчера ее по собственному уволили. 
Приходим утром, она как обычно в любимой позе с подносом требует завтрак.

- вы меня не уволите, буду судиться.

Мы в шоке. Не полицию же вызывать? Начальство тоже в шоке. А у вас как таких увольняли, если опыт есть? Вернее, даже не увольняли, а выгоняли с рабочего места?

Смешное у вас начальство... Его и начальством-то называть неловко.

8 минут назад, Белый орикс сказал:
1 час назад, Дочь ведьмы сказал:

вы предоставили мне рабочую одежду? А вы мне оборудовали мое рабочее место?

Должны и предоставить (если предусмотрено профессией) и оборудовать, что не так? 

Обязаны, если это предусмотрено трудовым договором. Но это начальство, похоже, ни на что не способно. Ни нормальную охрану труда обеспечить, ни собственные кадровые приказы реализовать.

Изменено пользователем Вересковый мед
  • Нравится 2
  • Повышение репутации 1

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
13 минут назад, Дочь ведьмы сказал:

Входа платного нет. Камеры есть. Раньше приходила как попало, сегодня передо всеми камерми засветилась с маской, в шапочке и фартуке. В 8 утра.

У меня один вопрос: почему это беспокоит вас? Как грамотно уволить нерадивого сотрудника на это есть директор, юрист и иже с ними. Вы, я думаю, даже не в курсе какие она бумаги подписывала. А дама это очень хорошо знает, поэтому и играет в свои игры. Вам зачем втягиваться во все это?

  • Нравится 1

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
Гость
Эта тема закрыта, дальнейшие комментарии излишни.

×