Перейти к контенту
Откровения. Форум "Моей Семьи"
Жоржина

Проблемы на работе, поиск работы и смена работы.

Recommended Posts

20 минут назад, Мирабилис сказал:

Если разрешен гибкий график работы, почему нет. 

Так нет ни единого слова о том, что, если бы подруга автора нормально отмечалась по приходу-уходу, на ее небольшие 2-5-10 минут не закрывало бы руководство глаза. Ибо начальству было бы видно - пришла с опозданием на 10 минут, но и ушла не ровно в свое время, а задержавшись на те же 10 минут. И у самой подруги не было бы ситуации, когда она вообще не может доказать, что была на рабочем месте 17 января этого года, к примеру. У нее бы была гораздо более сильная позиция - "вот, да, к сожалению, опоздала из-за пробки, но не схалявила, а отработала это опоздание после окончания рабочего дня". А сейчас какая ситуация? Что начальство вообще не может быть уверено в том, что она была на рабочем месте в этот день? И она не может ничем доказать, что была? 

Само по себе систематическое опоздунство - не особо хорошо, но когда оно сопровождается еще и не особо умным хитропопием, это гораздо хуже в глазах руководства. Так была бы просто "опоздунья", а теперь - "опоздунья, которой вообще веры нет". 

  • Нравится 7
  • Повышение репутации 5

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
4 минуты назад, Пион4к сказал:

А это реалии жизни. Для своей же пользы лучше их осознавать.

Я их очень хорошо осознавала, поэтому написала - индивидуальный подход к каждому. А там, кому и как повезет. В идеале не допускать бы таких ситуаций на работе, но увы, реалии жизни говорят о другом.

  • Нравится 1

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
1 час назад, Чудесное создание сказал:

Но почитав автора, я поняла почему автор на ее стороне.

Я езжу на машине, и то временами опаздываю. Если бы ездила на общественном транспорте, как Ольга, вообще не знаю, как бы добиралась. Вернее, знаю: как-то неделю была без машины в связи с её поломкой и прокляла всё на свете. Поэтому в Ольгу камень не кину: ей тяжелее, чем мне.

Изменено пользователем Магдала

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
16 минут назад, Магдала сказал:

Если бы ездила на общественном транспорте, как Ольга, вообще не знаю, как бы добиралась. В

И в самом деле, как это миллионы людей добираются на работу на общественном транспорте, да ещё и вовремя? Ума не приложу. Ваша подруга уникальна, больше никто ведь так не делает, медаль ей и премию.

  • Нравится 15
  • Повышение репутации 8

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
10 часов назад, Магдала сказал:

и что это, правильно? Старание все воспринимают как должное, за косяки сразу на ковёр.

На моей прошлой работе меня вроде как любили и ценили. Но когда я попробовала отпроситься на пару часов, чтобы снять гипс со сломанной ноги, мне сказали "подожди отпуска" (работала удалённо, работа не страдала).

Я считаю, что правильно. Мне за мои старания плятят очень хорошую зарплату.

И скажу честно, иногда кажется, что начальство ничего не видит и не ценит, но мне в этом плане всегда везло. Да, отпускают только с условием отработки часов, но я к этому привыкла и по другому уже даже не рассматриваю.

  • Повышение репутации 1

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
2 часа назад, Магдала сказал:

Я езжу на машине, и то временами опаздываю. Если бы ездила на общественном транспорте, как Ольга, вообще не знаю, как бы добиралась. Вернее, знаю: неделю была без машины и прокляла всё на свете. Поэтому в Ольгу камень не кину.

Так вся соль вопроса не в том, что опоздания - смертельный грех, и уж тем более не в бросании камней. Дело в том, что ваша подруга, и вы тоже, в корне неверно оцениваете ситуацию. Подруга не только опаздывала, она еще пыталась скрыть сей факт наглым образом, а когда все всплыло, стала почему-то строить из себя жертву, а вы, вместо отрезвления, распаляете ее своей поддержкой.Так она может совсем оторваться от реальности и допустить еще больше ошибок в общении с начальством. Опять же, вопрос с опозданиями решается одним простым способом - раньше вставать и выходить. Помогает - 100%. Я в свое время работала в организации, где были электронные пропуска, рабочий день начинался с 9, но сотрудников обязывали приходить не позже  8-50, 8-51 уже опозданием считалось, штраф 500 рублей, конвертную зарплату считал удаленный сотрудник и фиг ему что докажешь про пробки и прочее. И знаете, как-то никто не опаздывал. Вот вообще - никто и никогда, после первого штрафа очень хорошо доходило.

Дружба же не отменяет объективности. У меня буквально вчера был тяжелый разговор с подругой. У нее по жизни как-то не очень сложилось не то что с карьерой, но и с работой. До недавнего времени работала она на одном заводе. Года два назад она оттуда увольнялась в поисках лучшего, посидела без работы полгода и вернулась. А тут объявили на заводе сокращение и она очень захотела под него попасть, ибо выплата при согласии 100 тысяч, а у меня бывшая коллега там в кадрах. Вот подруга и попросила, чтобы ее в этот список включили. Я сто раз спросила, точно ли она уверена, ведь в прошлый раз вернулась и взяли, теперь такое не прокатит, а работу ей найти трудно, ибо не только профессии по сути на руках нет, но еще и претензии имеются, то есть не на каждую рабочую специальность согласна, в торговлю - не хочет, два завода в принципе не рассматривает ("просто не хочу туда"). Нет, говорит, уверена. Ну сократили. 100 тысяч закончились быстро, поиски работы безуспешны, даже наметок нет, вчера просила поговорить с той кадровичкой. Я прям орала практически, ну как так-то? Ведь сто раз обсудили, а теперь на голубом глазу просит, чтобы я попросила другого человека натурально подставиться.

Изменено пользователем Пион4к
  • Нравится 7
  • Повышение репутации 4

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
11 минут назад, Пион4к сказал:

хочу туда"). Нет, говорит, уверена. Ну сократили. 100 тысяч закончились быстро, поиски работы безуспешны, даже наметок нет, вчера просила поговорить с той кадровичкой. Я прям орала практически, ну как так-то? Ведь сто раз обсудили, а теперь на голубом глазу просит, чтобы я попросила другого человека натурально подставиться.

Ахах, а самой подруге что не позволяет пойти в отдел кадров и "покаяться"?

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
14 минут назад, Пион4к сказал:

Подруга не только опаздывала, она еще пыталась скрыть сей факт наглым образом

Ольга абсолютно не наглая, поверьте.

15 минут назад, Пион4к сказал:

Дружба же не отменяет объективности.

Объективности неплохо бы сочетаться с тактичностью. Слова о необходимости выходить раньше от человека, которые сам периодически опаздывает, но при этом ездит на машине – ну такое... Вышла раньше – а на дороге две аварии подряд и мёртвая пробка. Вот тебе и опять опоздала.

  • Повышение репутации 1

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
10 часов назад, Магдала сказал:

Есть работы, где главное, чтобы работа была выполнена. Есть работы, где просто отрабатываешь столько, на сколько опоздал, или вычитают время опоздания из отпуска, и никто никому нервы не мотает. 

Ольге пока ещё ничего не оплатили и не факт, что оплатят.

Могли её сначала устно предупредить? Могли, но не предупредили.

Могли сказать, что заплатят, например, в следующую выдачу или вообще не заплатят, чтобы она знала, на что рассчитывать? Могли, но не сказали.

А то, что происходит, называется психологическое насилие.

Вы совсем не понимаете, что пишете?

Ваша подруга систематически нарушает трудовую дисциплину, ей за это уже могли объявить 3 выговора за полгода и уволить по статье. И были бы правы, без всякого насилия.

Еще мягкий главврач, теряет время, слушая ее бредни. И это частная клиника  где все на прибыль заточено вообще то, а не на уговоры нарушителей трудовой дисциплины.

Я работаю в бюджетном учреждении, так наш главврач и разговаривать с ней бы не стал: сначала она написала бы объяснительную за 1 или 2 минуты опоздания, не захотела бы, составили бы акт.

Потом пошла бы на дисциплинарную комиссию, где ей вкатили бы выговор и отминусовали бы процентов от 20 до 50 от премиальной части, а оклад у нас у м/с 8000, в течении года, до снятия взыскания. Если это бы не помогло, то еще пару выговоров в кратчайшие сроки и увольнение по статье. И никакого "насилия", это ТК.

Пусть законы изучает и скажет спасибо, за мягкость главврача. 

  • Нравится 4
  • Повышение репутации 10

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
5 минут назад, Аносик сказал:

Ахах, а самой подруге что не позволяет пойти в отдел кадров и "покаяться"?

А потом что не возьмут - 100%, у них год или чуть больше назад была такая история: сократили кучу народа, потом заказы пошли, начали набирать и многих сокращенных взяли, а потом это до начальства дошло и прилетело и кадровикам, и мастерам производства. А у меня просто язык не повернется о таком просить.

Только что, Магдала сказал:

Ольга абсолютно не наглая, поверьте.

Разве? Из ваших же постов - очень, скажем так, настырная.

2 минуты назад, Магдала сказал:

Слова о необходимости выходить раньше от человека, которые сам периодически опаздывает, но при этом ездит на машине – ну такое... Вышла раньше – а на дороге две аварии подряд и мёртвая пробка. Вот тебе и опять опоздала.

Я не о советах, как не опаздывать, а о том, как воспринимать ситуацию.

  • Нравится 3

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
5 минут назад, Магдала сказал:

Вышла раньше – а на дороге две аварии подряд и мёртвая пробка.

Ну такие непредвиденные ситуации как аварии и пробки из за них случаются раз в пятилетку. А опоздуны опаздывают на постоянной основе. Ну что мешает выйти из дома на 15 минут раньше, раз не укладываешься в отведенное на дорогу время? Что случится, если проснуться на 15 минут раньше? Выспаться эти лишние минуты все равно не успеешь, а организовать свое время так, что бы никуда не опаздывать, вполне реально. И никакие плохие дороги не будут помехой, если на свой путь на работу отводить больше времени. 

  • Повышение репутации 2

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах

Слушайте, я в Москве жила, к врачу порой запись была в 6.00-7.00, и надо было недели 2-3 беспрерывно ездить. И ты не можешь выбрать время, вот никак. И порой ехать до места - 2 часа. Так я выходила за 2-3 часа, зная, что и автобус, зараза, можно ждать час, и в пробку угодить можно.

22 часа назад, Магдала сказал:

Упирала ещё на то, что сдаётся и бумажный табель, мол, думала, что таймбук необязателен.

Она много думает, но мало делает. Есть правило - отмечаться. Это не просто так и это важно. Чем важно? Ну, в размере зарплаты по результатам месяца, как минимум. Тем более, бумажный табель можно потерять. 

Детский сад какой-то. Она не наглая, а глупая и непуганая просто.

21 час назад, Магдала сказал:

Ну как могла, так и оправдывалась. Или надо было сразу начать каяться?

Повинную голову сами знаете, что. Ей не считать и думать надо было, а извиниться. Потому что на самом деле она накуролесила дай боже и поступала так, как себе напридумывала.

То, что начальник - сволота такая и так далее пойдет ей только на благо.  Он оказался великолепным учителем для опоздунов. А еще научит предупреждать об опозданиях и согласовывать все с начальством.

  • Нравится 4
  • Повышение репутации 3

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
19 минут назад, Пион4к сказал:

больше назад была такая история: сократили кучу народа, потом заказы пошли, начали набирать и многих сокращенных взяли, а потом это до начальства дошло и прилетело и кадровикам, и мастерам производства

Простите, очень любопытно: а почему?

19 минут назад, Пион4к сказал:

Разве? Из ваших же постов - очень, скажем так, настырная.

Ей сказали - надо позвонить, она звонит. Насколько это уместно, она не думает - бывалые ж люди советуют. А может думает, но проще согласиться, чем отмахаться.

 

Изменено пользователем Оляпка

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
18 минут назад, ПингвиНюша сказал:

Ну такие непредвиденные ситуации как аварии и пробки из за них случаются раз в пятилетку.

Увы, значительно чаще.;)

29 минут назад, Тутуська сказал:

ей за это уже могли объявить 3 выговора за полгода

Объявили бы хоть один – думаю, отмечалась бы как миленькая.

7 минут назад, Оляпка сказал:

Ей сказали - надо позвонить, она звонит. Насколько это уместно, она не думает - бывалые ж люди советуют.

Именно так. Ольга работает сравнительно недавно, советчики – значительно дольше. Они ей и объяснили, что конкретно тут (в этой конторе) не надо сидеть и молча чего-то ждать.

Я сама, когда, например, ищу работу, не гнушаюсь несколько раз позвонить в заинтересовавшее меня учреждение: корона не свалится, а ясность наступит.

Изменено пользователем Магдала

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
6 часов назад, Жизнь продолжается сказал:

То есть то, что кому-то придется переделывать отчет, вы не считаете проблемой? 

Тогда эта оплата, а за то что кто то что то переделывает надо заплатить так то, должна пойти этим людям кто переделывает отчеты. Готова интересно Ольга поделится своими деньгами? Если нет, то "за чей счет банкет" интересно?

  • Нравится 2

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
20 минут назад, Оляпка сказал:

Простите, очень любопытно: а почему?

Я так поняла, что когда сокращали, выбирали самых неугодных, у кого конфликты, больничные, частые отпрашивания и т.д. Они соглашение подписали, компенсацию получили и как бы - фууух. А начался набор и мастера "своих" зазвали обратно, а кадровики не доложили ситуацию по "вновь принимаемым". И сейчас и эти в том числе рабочие сократились второй раз. Картина как бы не очень, и вряд ли кадровикам дадут добро брать людей даже не второй, а третий раз.

  • Нравится 2
  • Спасибо 1

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
22 минуты назад, Магдала сказал:

Ольга работает сравнительно недавно

И постоянно опаздывает? Уникальный кадр. Думаю жизнь ее научит, если не сейчас то в будущем. Будет больно, но очень доходчиво. Поверьте я не желаю ничего плохого вашей подруге. Просто жизненный опыт, Слава Богу не мой.

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
37 минут назад, Магдала сказал:

Объявили бы хоть один – думаю, отмечалась бы как миленькая.

То есть ваша подруга прощупывала порог дозволенного? И выстрелил он внезапно, через полгода, так? А теперь она в негодовании?

  • Нравится 4
  • Повышение репутации 1

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
1 минуту назад, Аносик сказал:

То есть ваша подруга прощупывала порог дозволенного? И выстрелил он внезапно, через полгода, так? А теперь она в негодовании?

Лояльный, однако, врач и умный. Решил не увольнять девушку, пожалел и наказал рублем. Мог бы сразу по статье выпроводить за территорию. Считайте подруге повезло, легко отделалась. Не перестанет борзеть упорствовать получит по полной.

  • Нравится 1
  • Повышение репутации 1

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
7 часов назад, Белый орикс сказал:

Вы - руководитель? Не верю. Ни один руководитель не будет терпеть расхлябанность и пофигизм от сотрудников. Ну если только сам не такой же

Ну да, ну да. Шире посмотреть корона не позволяет.

3 часа назад, Мирабилис сказал:

Должно быть взаимовыгодное сотрудничество, а не игра в одни ворота.

Да, я именно об этом.

Если начальству нужно, чтобы работник вышел в выходные, то и он должен идти на уступки.

7 часов назад, Чудесное создание сказал:

Выходные оплачиваются. Пусть меня поправит автор, но выходила она не за "спасибо".

А не нужна оплата, нужны выходные. Но начальство продавливает выход.

И да, по закону двойная оплата от оклада, а не от зарплаты. Пусть начальство само выходит.

3 часа назад, Пион4к сказал:

Есть, к примеру, экономический отдел (бухгалтерия, финансисты, экономисты), к 9 утра нужно представить руководству план платежей: один сотрудник должен подготовить остатки по счетам, второй -  собрать необходимые платежи от ответственных лиц, уточнить детали. Весело будет, если то одного на работе еще нет, то другого. Начальство подождет? Ну а чего ему торопиться, "я же задержусь, если надо".

Документы в таких случаях готовят накануне.

7 часов назад, Чудесное создание сказал:

Нет никого жалеть нельзя. Оплатили бы только те дни когда работник отмечался и все. Все равно такие работники не оценят хорошего к ним отношения

Да. И начальство, которое вынуждает выходить в выходные тоже. Пусть или само выходит, или ищет сотрудников на работу в выходные дни.

Как раз именно такие сотрудники и ценят.

3 часа назад, Мирабилис сказал:

Если меня отпускали в рабочее время (это было очень редко), расписывалась в журнале у секретаря и прописывала время прихода-ухода. Если руководству необходимо было сдать срочную работу и для этого мне надо было задержаться, не вопрос, работала. В

 

3 часа назад, Чудесное создание сказал:

 

Но почитав автора, я поняла почему автор на ее стороне.

Ну да, автор раз проспала, так её сразу в злостные прогульщики записали, ага. Уж здесь-то большого начальника не включайте, а.

Никогда не поверю, что вы сами никогда не опаздывали. Прям святые здесь собрались.

 

  • Нравится 1

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
3 минуты назад, Манюсенька сказал:

Если начальству нужно, чтобы работник вышел в выходные, то и он должен идти на уступки.

Да на какие уступки? Сей факт вскрылся через полгода. То есть начальство не отслеживало каждодневно, а сотрудник подумал - раз, два прокатило, буду пользоваться, ну а чё такого?!

А вот если бы сотрудница подошла сразу, поговорила, объяснила ситуацию, то кто знает, возможно ей бы пошли на встречу.

  • Нравится 1
  • Повышение репутации 2

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
59 минут назад, Вереена дель Нагаль сказал:

Тогда эта оплата, а за то что кто то что то переделывает надо заплатить так то, должна пойти этим людям кто переделывает отчеты. Готова интересно Ольга поделится своими деньгами? Если нет, то "за чей счет банкет" интересно?

Нет. Это уже взаимоотношения бухгалтерии и руководства предприятия. Посчитает нужным - доплатит за переработку. Или не доплатит.

1 час назад, Люмина сказал:

Слушайте, я в Москве жила, к врачу порой запись была в 6.00-7.00, и надо было недели 2-3 беспрерывно ездить. И ты не можешь выбрать время, вот никак. И порой ехать до места - 2 часа. Так я выходила за 2-3 часа, зная, что и автобус, зараза, можно ждать час, и в пробку угодить можно

Поездите так с годик. Потом поговорим. Ежедневно вставать в 2 часа ночи, чтобы к 6.00 куда-то попасть...

А! Напомните, пожалуйста, во сколько городской транспорт ходить начинает?

1 час назад, Тутуська сказал:

Я работаю в бюджетном учреждении, так наш главврач и разговаривать с ней бы не стал: сначала она написала бы объяснительную за 1 или 2 минуты опоздания, не захотела бы, составили бы акт.

Потом пошла бы на дисциплинарную комиссию, где ей вкатили бы выговор и отминусовали бы процентов от 20 до 50 от премиальной части, а оклад у нас у м/с 8000, в течении года, до снятия взыскания. Если это бы не помогло, то еще пару выговоров в кратчайшие сроки и увольнение по статье. И никакого "насилия", это ТК.

Ключевое слово "бы". А так красиво написано, конечно.

Массово люди на таких работах не держатся. Не будет народ годами работать за зарплату под жёстким прессингом.

 

1 минуту назад, Аносик сказал:

Да на какие уступки? Сей факт вскрылся через полгода. То есть начальство не отслеживало каждодневно, а сотрудник подумал - раз, два прокатило, буду пользоваться, ну а чё такого?!

А вот если бы сотрудница подошла сразу, поговорила, объяснила ситуацию, то кто знает, возможно ей бы пошли на встречу.

Ну так и выходные рабочие не одни были...

  • Повышение репутации 1

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
3 минуты назад, Манюсенька сказал:

Никогда не поверю, что вы сами никогда не опаздывали. Прям святые здесь собрались.

Опаздывающий может позвонить своему непосредственному руководителю и предупредить. Думаю поймут, если это разовое опоздание. 

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
1 минуту назад, Манюсенька сказал:

Ну так и выходные рабочие не одни были...

Можно цитату? Я не читала, что женщина работала в выходные.

  • Спасибо 1

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
15 минут назад, Манюсенька сказал:

Нет. Это уже взаимоотношения бухгалтерии и руководства предприятия. Посчитает нужным - доплатит за переработку. Или не доплатит.

Серьезно? Слово сарказм Вам известно? Ну так вот то был сарказм. 

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
Гость
Эта тема закрыта, дальнейшие комментарии излишни.

×