Перейти к контенту
Откровения. Форум "Моей Семьи"
Леди Люкс

Жалуемся на коллег, начальство, подчиненных и т.п. Очередная часть.

Recommended Posts

1 минуту назад, Жюля Верная сказал:

завалить её именно той работой, в которой она некомпетентна

А если она по своей должностной инструкции выполняет всё и не к чему придраться?

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
1 минуту назад, Лаза Кобея сказал:

А если она по своей должностной инструкции выполняет всё и не к чему придраться?

Не может такого быть, если она, как зам, не предоставляет документацию в нужном виде, ибо не умеет. А если предоставляет, то кто делает за неё?

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах

Есть люди, которые ей помогают найти ту же информацию в Интернете. Почтой она пользоваться не умеет, все приносит секретарю. 

Я обязательно попробую. Потому что надоело.

  • Нравится 1
  • Повышение репутации 1

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
9 минут назад, Жюля Верная сказал:

Почему бы не завалить её именно той работой, в которой она некомпетентна? Обложить её со всех сторон необходимостью выдавать массу документов, созданных на компьютере, требовать отправить что-то по электронной почте. Отсечь всех помощников. Раз не справилась, второй, третий. Назначить её ответственной за аттестацию. И так далее. 

 

 

Вот-вот!  Ей всю работу на компьютере. И проверять лично. И чтоб никто не помогал. Пусть воет.

Не мочь править текст-это уже за гранью. В наше то время.

Я все понимаю-все будем пенсионерами. Но вот таких под зад мешалкой надо. Пусть дома грызет домашних.

 

2 минуты назад, Розалинда Айзенштайн сказал:

Есть люди, которые ей помогают найти ту же информацию в Интернете. Почтой она пользоваться не умеет, все приносит секретарю. 

Я обязательно попробую. Потому что надоело.

Почтой пользоваться не умеет? Какой ценный специалист...

  • Повышение репутации 4

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
6 минут назад, Жюля Верная сказал:

то кто делает за неё?

А вот и ответ

1 минуту назад, Розалинда Айзенштайн сказал:

люди, которые ей помогают найти ту же информацию в Интернете. Почтой она пользоваться не умеет, все приносит секретарю. 

Получается, многие вопросы уже к тем людям, в чьи обязанности как раз не входят чужие обязанности. Значит, у них тоже полно свободного времени, если они успевают чужую работу работать. Стоит пересмотреть и их нагрузку. Глядишь, и на клубки и сплетни времени не останется?

  • Нравится 1
  • Повышение репутации 6

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
28 минут назад, Розалинда Айзенштайн сказал:

Есть люди, которые ей помогают найти ту же информацию в Интернете. Почтой она пользоваться не умеет, все приносит секретарю. 

Я обязательно попробую. Потому что надоело.

А если написать рапорт вышестоящим, от кого зависит штатное расписание? На то, что зам. не соответствует современным требованиям, элементарно не умеет пользоваться компьютером, и т.д? Ну и в личной беседе пожаловаться на то, что она сплетница, интригантка, портит климат в коллективе, тем самым тормозит работу. Ведь есть же конкретные люди, от которых зависит сокращение или наоборот, расширение штатов. Выйти на того начальника, сейчас сокращение штатов приветствуется. Сократить именно ее вакансию, а через пару месяцев открыть, только назвать по другому. Была, скажем, "заместитель директора", а назвать "ведущий специалист" или "менеджер по персоналу?"

Ну и одновременно искать пути, как ее подставить - подпоить, например, или завалить работой, ведь у начальника к подчиненному есть такие рычаги. У меня на работе, например, начальник просто вызывал к себе неугодного работника и тупо орал на него, оскорблениями доведя до увольнения. 

Изменено пользователем Эрцог

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах

Вышестоящая организация в курсе. Вариант с сокращением штатной единицы обещали рассмотреть. Возможно, что все получится рано или поздно.

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах

Скажите, внутренние приказы ведь никто не отменял? Издать приказ о том, что все сотрудники в деловой переписке обязаны использовать компьютер. С целью экономии бумаги внутреннее деловодство ведется исключительно в электронном виде. Документы на согласование готовятся и направляются руководителю в электронном виде. Постановка задач тоже в электронном виде. Согласование путем ответа на письмо с проэктом подготовленного документа. Когда все сотрудники будут это выполнять Вашему заму никто помогать не будет. И в приказе написать  о том что сотрудники несут персональную ответственность за исполнение приказа. В случае не исполнения - выговор. А 2 выговора - увольнение. Как то так...

И не нужно будет должность сокращать.

И да, если неправильно оформлено письмо (не так указана тема и т.д.) можно лишать премий и надбавок. За не выполнение приказа.

Изменено пользователем Игривая
  • Повышение репутации 5

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
3 часа назад, Розалинда Айзенштайн сказал:

Мы просто работники государственного учреждения.

Вы бюджетники? А если уволить с занимаемой должности или перевести на другую должность с формулировкой " несоответствие занимаемой должности"? Я не могу понять, почему пенсионерку вынуждены держать и нет возможности её проводить на пенсию? 

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
Только что, пламя огня сказал:

Я не могу понять, почему пенсионерку вынуждены держать и нет возможности её проводить на пенсию? 

Потому что нет такого закона.

  • Повышение репутации 2

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
6 часов назад, Розалинда Айзенштайн сказал:

Потому что мадам во многих вопросах мягко говоря некомпетентна, она даже текст на компьютере редактировать не умеет. И некоторые вопросы, жизненно необходимые коллегам, как то аттестация, прошли мимо неё. Поэтому все ко мне.

А что она тогда делает на работе? Интриги плетёт? Так пользы от такого работника ноль целых ноль десятых. Я с одной стороны эту тётку понимаю: ей не хочется с такого места работы уходить, где всё за неё сделают,а она придёт, кофеёк попьёт, последние сплетни расскажет и уйдёт домой с чувством того, что день отработала, да и к пенсии прибавка есть. Тётка ходит на работу развлекаться, а не работать. Вам тут верно советуют:  завалите её электронной документацией хотя бы в рамках  своего учреждения, нагрузите её дополнительной работой, примерно: написать информационное письмо и отправить его  по электронной почте тому-то (с какими вы там организациями взаимодействуете), отправить факсом, отправить сканом. Пускай бабуля тренируется, глядишь и сама сбежит.:D 

Докапывайтесь до мелочей в составлении электронного документа : шрифт текста, лишние пробелы, красная строка, поля справа и слева от текста  (и так далее), ибо  документ нужно составлять корректно, а не просто уметь его напечатать сикось-накось. :D

PS:  перед тем как отправить документ в другое учреждение (письмо или  служебное сообщение, или план-отчёт, пусть вам на электронку сбрасывает этот текст, а вы там уже найдёте что в этом тексте  нужно срочно исправить, подредактировать, переделать. Раз 10 за день погоняете  её, чтоб жизнь малиной не казалась, а затем задание ей дайте отправить скан документа в такую-то организацию. На её "  Я не умею", можно ответить, что сей функционал входит в её прямые обязанности, и вы не обязаны её обучать, вам некогда, у вас текущих дел вообще не впроворот, а она, как ваш зам, должна это понимать и сама справляться со своей работой, пускай самообразовывается.  Вот такой прессинг месяц-другой ей устройте. Сбежит сама.:D 

Изменено пользователем пламя огня
  • Повышение репутации 9

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах

Моя некомпетентна, тупа, завистлива и злобна! Делает грамматические ошибки в документах, world называет "лордом", имея образование бухгалтера, как огня боится 1с, и даже номера страниц печатает внизу листа, не подозревая о нумераторе... но при этом гордо заявляет, что всегда и везде была первой ученицей. Я обалдеваю от Ее самомнения, завидую умению любить себя, и боюсь с ней скандалить. На любое замечание она моментально стервенеет, орет что попало, не обращая внимания на присутствующих, выкрикивает оскорбления, и много чего. 

Ее уволить нельзя, я пыталась. Она состоит в дальнем родстве с кем надо, и ощущает себя  неприкасаемой. Настолько неприкасаемой, что звонит через мою голову руководству и требует повысить ей категорию, и не просто, а со второй сразу на ведущего....  Жесть. 

  • Повышение репутации 4

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
34 минуты назад, Леди Люкс сказал:

Делает грамматические ошибки в документах, world называет "лордом", имея образование бухгалтера, как огня боится 1с, и даже номера страниц печатает внизу листа, не подозревая о нумераторе...

Знаете что я вам хочу сказать - у вашей подчиненной явная недозагрузка, раз есть время печатать номера страниц. И у секретаря. И у остальных. Категорически запретить выполнять чужие обязанности, вы начальник или как? Ну и вы не справляетесь тоже в должности руководителя, раз навести порядок не можете, извините. 

И еще, у нас существует система документооборота электронного, входящая-исходящая корреспонденция, визирование и отправка адресату только через нее. И лишение премии за грамматическую ошибку в тексте даже 50 листов всех, кто завизировал документ. Как и за опоздание в пару секунд, карточкой отбиваемся на вахте. Некоторые руководители требуют, чтобы подчиненные и о походе в туалет отчитывались. Учитесь. :fire:

  • Повышение репутации 2

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
18 часов назад, Розалинда Айзенштайн сказал:

Вышестоящая организация в курсе. Вариант с сокращением штатной единицы обещали рассмотреть. Возможно, что все получится рано или поздно.

А разве нельзя по заявлению коллектива уволить? Если все подпишут заявление, о том что с ней невозможно работать ввиду неуживчивости характера?

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
В 19.08.2017 в 10:14, Джерико сказал:

А разве нельзя по заявлению коллектива уволить? Если все подпишут заявление, о том что с ней невозможно работать ввиду неуживчивости характера?

 

В 18.08.2017 в 16:18, Ямана сказал:

Потому что нет такого закона.

 

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
В 18.08.2017 в 14:48, Вечная ночь сказал:

@Розалинда Айзенштайн 

А у вас есть такая штука, периодическая аттестация сотрудников? Если есть, то подсобирайте компромат - опоздания, уходы, косяки, все актируйте конечно, а потом выпрете ее на аттестации. Если такой штуки нет, то все равно пособирайте, авось, если много накопится, будет повод.

 

В 18.08.2017 в 14:53, Лаза Кобея сказал:

Как нам озвучили, на пенсионеров она как бы не распространяется.

Это где так? У меня мама - работающий пенсионер, а аттестацию регулярно проходит. В этом году очень переживала - память уже не та, и если в процессе работы есть возможность, если что-то не помнишь, подстраховаться - посмотреть справочные материалы - то на аттестации этой возможности нет. Но прошла. А вот коллега ее (кстати, по возрасту младше), срезалась. На повторную аттестацию не пошла - предпочла уволиться, поняла сама, что не тянет уже.

 

 

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах

У меня есть начальник - женщина, немного младше меня. Начальник она мне формально, фактически мы практически равны по работе. Очень сложный человек. Вечно недовольная, если по работеспросишь что-то, отвечает с таким видом -стотысяч без возврата прошу. Это не только со мной, абсолютно со всеми она такая.

И в чем проблема. В последнее время она стала вести себя со мной как бы сказать - заискивающе. Если вдруг я встречусь с ней взглядом  - заискивающая улыбка, какие то идиотские вопросы.

Если прохожу мимо стола - поднимает голову,заглядывает в глаза и опять жалкая улыбочка.

Мало того, что я ее просто саму по себе терпеть не могу, но никогда не показывала этого, работа есть работа, теперь еще и это.

  Она здесь 10 лет работает, и вечно такое высокомерно-недовольное отношение ко всем. Я не пойму никак , чего вдруг произошло, не просто же она вдруг так себя вести начала. Я на работу как на каторгу иду, меня тошнит от нее в прямом смысле. Вот теперь в ожидании подлянки.

Изменено пользователем Тени прошлого

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах

Пишет в соцсети бывшая коллега К., работающая в небольшой организации главным бухгалтером. Между обычной болтовней и вопросами "как дела", интересуется - мне случайно окна не нужны? Дёшево! Но определенного размера. Спрашиваю - что случилось, если главный бухгалтер начал вдруг окна впаривать? :huh: 

Оказывается, инженер неправильно замерил проемы на объекте, в результате окна заказаны, сделаны и доставлены неверных размеров, установить их невозможно. Убыток, а это практически 150 тыс. рублей, решили разделить между главным бухгалтером и инженером.

При чем тут главбух - я так и не поняла. 

Мои доводы - ты главбух, свою работу сделала правильно, на правильные реквизиты перевела деньги, вовремя, не просрочив платеж, это подтверждается тем, что товар (окна) привезены на склад. Как главбух могла проверить размеры? Съездить на объекты? А теперь получается, что за хорошо выполненные обязанности главбух получила штраф в размере почти 75 тыс. рублей. 

К. соглашается, но инертно возражает - никому ничего не докажешь, проще продать эти окна на авито. Интересно, хоть кто-то ищет окна на авито? Обычно же заказывают замерщика, в этой же организации - и окна, и установку. А готовые - кому-то размер не подойдет, кому-то - количество стеклопакетов или их производитель.

Не знаю, я бы сопротивлялась до последнего, даже принципиально уволилась, но не стала бы оплачивать чужие косяки. И ладно бы получала большую зарплату, что эти почти 75 тысяч ни на что не влияли, так нет! Это больше трех месяцев без зарплаты оставаться, если по 100% отдавать, а если по 50% - больше полугода.

Странная и дикая для меня ситуация. В понедельник должен быть аванс, интересно даже - неужели-таки будут удерживать с главбуха половину стоимости окон :huh: Или это просто показательная порка была, ни за что и без последствий. 

Изменено пользователем Белый орикс
  • Повышение репутации 4

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах

Муж вчера рассказал. Вообще, что касается своей работы он редко рассказывает, смешные случаи если только.

Работает он зам.начальника, сам начальник в областном центре. Опять звонил ему и ругался. Говорю ему, хорошо, что ты его воочию не видишь, по скайпу с ним не разговариваешь, зарплату он тебе лично не в руки не дает. На что он мне отвечает, что может премии лишить. Я спросила, и что, лишал он тебя премии? Да, говорит, как раз в этом месяце и лишил, зарплата в следующем месяце будет без премии. Уточнила, за что? Ответил, что начальник ему сказал, что он расслабился, плохо выполняет свои обязанности. Муж очень ответственный, обязанности выполняет свои хорошо, работа у него разъездная, бензин за свои, компенсация бензина 5000 руб. в месяц, даже если ты больше накатал. 

Начальник его одногодка практически, но с такими понтами. Не видела его правда, но слышала как по телефону разговаривает. 

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах

В веточке желаний просила, чтобы мужу вернули зарплату за последние четыре месяца. Работодатели сказали, что денег нет, расплачиваться нечем.

Муж и его коллеги пошли в прокуратуру. А прежде он пошёл в сбербанк, чтобы взять выписку со счёта. И тут с удивлением увидел, что в июле перечисляли две тысячи и тут же сняли. Так же и у остальных. Переведено и тут же снято.:1eye: Как это может быть?

Теперь надо идти к мобильному оператору и взять выписку о сообщениях в этот день. Так как деньги ждём и не могли пропустить сообщение. Почему оно не поступило, если было перечисление и особенно снятие?

В прокуратуре заявление приняли, но рассматривать его будут по месту нахождения шарашкиной конторы в Саранске. Прораб, который должен ежемесячно подавать табель, бегает от работников как заяц от лисы. 

В какой бы строительной организации муж не работал, всегда проблемы с выплатой зарплаты. Такое впечатление, что у них одна голова. По которой так и хочется настучать от всей души.:bangin:

  • Повышение репутации 8

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
23 минуты назад, Самочудо сказал:

В какой бы строительной организации муж не работал, всегда проблемы с выплатой зарплаты.

Кидают в строительстве только так. У меня муж строитель. Подрядчиков накалывают заказчики, подрядчики субподрядчиков, те рабочих. Очень часто люди либо остаются вообще без зарплаты, либо долго ждут ее выплаты. Если хоть как-то оформлены, то что-то заплатят скорее всего, а если без оформления, то бабушка надвое сказала

  • Повышение репутации 2

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
Только что, Juliy сказал:

Если хоть как-то оформлены, то что-то заплатят скорее всего, а если без оформления, то бабушка надвое сказала

Оформлены по трудовой и договоры подписаны. Тут всё в порядке. И зарплату на карточку, выданную ими же, перечисляли.

  • Повышение репутации 1

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
Только что, Самочудо сказал:

Оформлены по трудовой и договоры подписаны. Тут всё в порядке. И зарплату на карточку, выданную ими же, перечисляли.

Ну тогда все не так страшно

  • Повышение репутации 1

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах

Я поплакать. Я не знаю, где наша женщина-кадр берёт таких людей, но у меня создаётся впечатление, что она делает это специально.

Любительницы тупить, молчать и разогревать рыбу в кабинете уволились, хвала Мерлину. Зато теперь у нас есть Наташа Первая и Наташа Вторая.
На первый взгляд они показались нормальными. На второй, кстати, тоже. Работают тоже хорошо.
Но вот есть у обеих принципы. Они не желают делать то, что не прописано в должностной инструкции. И не делают. Не их обязанности и точка.

Всех, кто подумал, что девушки умнички, правильно себя ведут, так и надо и нечего позволять садиться себе на шею, прошу выдохнуть.

В их должностные обязанности, например, не входит замена картриджей в принтере.
Для них нормально убить один картридж, посмотреть на мигающую лампочку, хлопнуть ресницами и начать печатать на другой принтер. Если второй тоже перестаёт печатать, они сидят и ждут, пока кто-нибудь что-нибудь сделает. В порядке эксперимента мы прожили без принтеров два(!) дня.
Когда я, не выдержав, картриджи всё-таки поменяла, мне вместо "спасибо" сказали "ну наконец-то".
Хорошо хоть бумагу сами кладут.

В их должностные обязанности не входит: открыть новую пачку салфеток, достать из шкафа целую пачку сахара взамен закончившейся и положить на стол, закинуть стаканчики в кулер... Они так и говорят: "Это не моя работа!"
А через полчаса спрашивают: "А что, сахар никто так и не достал, что ли?" Или: "Почему в кулере нет стаканов?!"
Представляете себе ООО "Рога и копыта", в котором держат специального человека для закладки стаканов в кулер и сахара на чайный столик?

Про мусор я даже не говорю. Выкинуть в мусорку что-то несвежее и уйти домой? Легко! Есть же уборщица, она всё вынесет. Правда, кабинет полдня проветривать приходится, зато принципы соблюдены.

Я думала, такие кадры только в анекдотах встречаются. Теперь я поняла, что это были не анекдоты, а суровая жизненная правда. Я не знаю, как с ними бороться.

  • Нравится 1
  • Повышение репутации 25

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
3 минуты назад, Ересь какая-то сказал:

А через полчаса спрашивают: "А что, сахар никто так и не достал, что ли?"

Надо? Достань!
 

 

3 минуты назад, Ересь какая-то сказал:

"Почему в кулере нет стаканов?!"

Ты их туда ставила?
 

 

4 минуты назад, Ересь какая-то сказал:

Когда я, не выдержав, картриджи всё-таки поменяла

Я бы свое напечатала и картридж вытащила, я вредная, очень!

  • Спасибо 1
  • Повышение репутации 24

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
Гость
Эта тема закрыта, дальнейшие комментарии излишни.

×