Перейти к контенту
Откровения. Форум "Моей Семьи"
Леди Люкс

Жалуемся на коллег, начальство, подчиненных и т.п. Очередная часть.

Recommended Posts

Меня в таких темах всегда удивляет то, что гадают: А почему? А зачем? И вся вот эта фигня начинается с молчания. Не нравится - скажи, что-то терзает - спроси. По мне, так это самый лучший выход. Причем очень забавно наблюдать, как оппонент крутится как уж на сковородке :D Бесплатный цирк! Советую.

  • Повышение репутации 6

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
12 часов назад, Ослабелла сказал:

лишь сегодня я заметила, как она меня постоянно подкалывает: то мне помада не идет новая, то я не ту кофточку напялила, то  ржу я громко слишком, то зад у меня жутко выпирает - просто стыд, то прическа у меня какая-то не такая.А еще чуть ли не ежедневно любит вспоминать  какая у меня кухня маленькая и что кот

Таня, человек выбрал тебя как объект для сливания раздражения. Выбирают обычно людей мягких и открытых. Короче, больше бы она в моей маленькой кухне не появилась.  :bye1:

А общение было бы исключительно по работе и подчёркнуто вежливое. Я недобрая. ^_^ Гадости слышу-вижу-чувствую-не пообщряю.

  • Нравится 7

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
27 минут назад, Мерзавчик сказал:

Многие люди такое поведение, как у Вас, в ответ на хамство, воспринимают как слабость, вот и "отводят душу".

Да, жизненный опыт меня в этом давно убедил. Как только поставишь наглеца на место, сразу все нападки прекращаются.

Работал у нас несколько лет назад один дерьмоватый мужичок. Если кому то гадость не скажет, то день прошел зря. И по прическе пройдется и по одежде, вообщем на что его взгляд упадет, то и обгадит. И как то я не выдержала, когда он съязвил по поводу моих брюк в тонкую полоску, то меня понесло.

И хотя тот мужик лет на 15 старше, меня это не остановило. Напомнила, что не мешало бы ему на себя в зеркало посмотреть, раз завел такую привычку всех обсирать. Много чего ему наговорила, а он только бормотал, что просто пошутил.

После моего выступления он в мою сторону даже смотреть боялся. Потом как то я зашла в соседний кабинет, а он там по внешности нашей бухгалтерши прохаживается. Но как только меня увидел, рот свой поганый сразу захлопнул. Сейчас он уже давно на пенсию ушел, я вздохнула с облегчением, мне даже видеть его было мерзко.

Так что обижают всегда тех, кто позволяет это делать. Стоит в ответ сказать гадость и все нападки прекращаются.

  • Нравится 5
  • Повышение репутации 3

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
В 13.02.2019 в 19:51, Грымза сказал:

О, у меня тоже такая типа коллега по работе есть. Думает, если конторская, значит можно и по чужой внешности потоптаться. В ответ на подобные высказывания я замечаю ей, что она тоже отнюдь не Мерилин Монро. Обииид...:lol:

Как-то соседка по общежитию-подруга сделала мне замечание по какому-то поводу о внешности что ли. Я ей выдала, что сама мажется тональным кремом до неприличия. Лицо, как у мулатки. Разревелась она. Мне не было стыдно. Пусть обижаются те, кто меня обидеть вознамерился. В следующий раз неповадно будет.

В 13.02.2019 в 19:44, Ослабелла сказал:

И вдруг лишь сегодня я заметила, как она меня постоянно подкалывает: то мне помада не идет новая, то я не ту кофточку напялила, то  ржу я громко слишком, то зад у меня жутко выпирает - просто стыд, то прическа у меня какая-то не такая.А еще чуть ли не ежедневно любит вспоминать  какая у меня кухня маленькая и что кот дерет обои. Она б на моем месте такого кота убила.

У неё нет никаких недостатков, с которыми Вы бы не в коем случае не смирились? Ищите.

  • Нравится 2

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
11 минут назад, Домосед сказал:

У неё нет никаких недостатков, с которыми Вы бы не в коем случае не смирились? Ищите.

Зачем? Зачем вот эти советы, как лучше обороняться? Искать недостатки, кусаться в ответ... Почему нельзя без вреда для своей нервной системы и кармы просто поставить человека в игнор? Зачем продолжать общаться с человеком, который неприятен? Это ж просто коллега, а не родственник. Даже неприятного родственника можно игнорировать, не то что коллегу. 

  • Нравится 3
  • Спасибо 1

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
8 минут назад, Sunny_gold сказал:

Зачем? Зачем вот эти советы, как лучше обороняться? Искать недостатки, кусаться в ответ... Почему нельзя без вреда для своей нервной системы и кармы просто поставить человека в игнор? Зачем продолжать общаться с человеком, который неприятен? Это ж просто коллега, а не родственник. Даже неприятного родственника можно игнорировать, не то что коллегу. 

Затем, что не общаться не получится. Так и будет свою самооценку повышать, понижая её выбранной жертве. Огрызнуться разок - как бабка отшепчет, что мною проверено.

Была в коллегах одна интересная женщина. Спрятаться от неё было невозможно. Любимая для неё тема, что любой мужчина, попробовав её раз, не сможет отказаться. Кстати, замужем была. Я, обидевшись за всех верных жён, владеющих навыками, ставила её на место. Ревела, да. Она.

Изменено пользователем Домосед
  • Нравится 5

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах

@Sunny_gold Как можно игнорировать человека, если ты с ним рядом работаешь? Постоянно слушать о себе гадости и делать вид, что "выше всего этого" ? А эти гадости слышат еще и остальные коллеги и какое мнение у них сложится о человеке, который будет молча глотать обиду и не сможет за себя постоять?

А такие самоутверждающиеся понимают только тот язык, на котором сами разговаривают.

  • Нравится 2
  • Повышение репутации 2

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
5 минут назад, ПингвиНюша сказал:

@Sunny_gold Как можно игнорировать человека, если ты с ним рядом работаешь? Постоянно слушать о себе гадости и делать вид, что "выше всего этого" ? А эти гадости слышат еще и остальные коллеги и какое мнение у них сложится о человеке, который будет молча глотать обиду и не сможет за себя постоять?

Ну, во-первых, обидеть можно только того, кто хочет обидеться. А во-вторых, можно запросто игнорировать человека, даже если работаешь с ним в одном кабинете. Пару раз реакции не последует и обидчица переключится на другого человека, который будет реагировать на обиды. Не, тратить свои душевные и моральные силы, чтобы переобижать друг друга - не для меня. 

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
2 минуты назад, Sunny_gold сказал:

Пару раз реакции не последует и обидчица переключится на другого человека, который будет реагировать на обиды.

С тем, кто хочет самоутвердиться, такое не прокатывает. Для них главное, чтобы их слышали. Вот сколько встречала таких любителей поглумиться над кем нибудь, игнор ни разу не помог. Выше писала про своего коллегу, я где-то год не реагировала, думаете, он заткнулся? Нет и еще раз нет! С такими только на их языке и никак иначе.

Если кому нравится, что при всех говорят о них что либо неприятное, можете делать вид, что вам всё равно. И тут дело не столько в обиде, я, например, просто не позволяю сейчас самоутверждаться за мой счет.

  • Нравится 3
  • Повышение репутации 1

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
38 минут назад, Sunny_gold сказал:

Пару раз реакции не последует и обидчица переключится на другого человека, который будет реагировать на обиды.

Как же. Наоборот. Раз реакции нет - значит слабачка, ответить не может и можно и дальше гнобить. А для других коллег сигнал - слабачка, значит и нам можно так же себя с ней вести. Потом и до начальника дойдет и гнобить уже будут всем коллективом. А что, она же молчит, а молчание - знак согласия. Всех игнорировать будете? Ну-ну.

 

В 13.02.2019 в 20:07, Ослабелла сказал:

Девочки, а чему завидовать-то? Мне завидовать совсем нечему. Вот потому я и удивляюсь  ее шпилькам.

Мне одна завидовала, потому что у меня мама и 2 тети, и все детство мне в попу дули, а у нее мама умерла, когда ей 7 лет было, и отец пьянь. Хотя сейчас у неё как бы все есть - муж, дочь, работа, достаток. Но бомбит почему-то её, а не меня.

  • Нравится 2

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
1 час назад, Sunny_gold сказал:

Почему нельзя без вреда для своей нервной системы и кармы просто поставить человека в игнор? Зачем продолжать общаться с человеком, который неприятен? Это ж просто коллега, а не родственник.

Можно, конечно. 

Но ведь не получается у автора в игнор и без вреда для своей нервной системы :) 

Задевают высказывания коллеги - запоминает, обращает внимание. 

59 минут назад, Sunny_gold сказал:

Пару раз реакции не последует и обидчица переключится на другого человека, который будет реагировать на обиды.

Автор же написала, что коллега 

В 13.02.2019 в 19:44, Ослабелла сказал:

меня постоянно подкалывает: то мне помада не идет новая, то я не ту кофточку напялила, то  ржу я громко слишком, то зад у меня жутко выпирает - просто стыд, то прическа у меня какая-то не такая.А еще чуть ли не ежедневно любит вспоминать  какая у меня кухня маленькая и что кот дерет обои. Она б на моем месте такого кота убила. Я  отшучивалась все время, всерьез ее шпильки не воспринимала

То есть не переключается, если нет реакции. 

Я к тому, что смысл делать вид, что тебе всё равно и тебя не задевает, если тебе НЕ всё равно и тебя задевает? Есть проблема, ее нужно решить. 

Было бы ДЕЙСТВИТЕЛЬНО всё равно, никто бы об этом не писал. 

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах

Многие тут посоветовали вступить  в перепалку с дамочкой. Но я и раньше вступала, в результате ругань, ор - и все.  результата - ноль. И на недостатки ее указывала - их у нее полно. С ней такое не прокатывает. :D Она в таких случаях не теряется: "А по фиг, мне и так нравится", "Это твои проблемы, что тебе мои ноги не нравятся".  Вот ее ответ. Я кстати тоже так раньше ей отвечала, но уже не хочу. Надоело.

Спрашивать напрямую ее зачем она меня цепляет тоже глупо. Скажет, что за меня переживает, хочет как лучше. Нее, девчонки, ее никак не смутишь. ;) Посыл на три заветных буквы с моей стороны года два назад был более эффективен, но на короткое время. Она даже не обижается, как я. Смутилась сначала, потому как не ожидала, что смогу матюкнуться. Но все равно через пять минут забыла.

От ее бесцеремонности и напористости многие страдают.  Не то, что страдают - испытывают дискомфорт. Она как большой глупый непослушный ребенок - совсем не понимает где рамки приличия. Нет должного воспитания. Люди у нас  все больше тактичные, деликатные - замечаний не делают. Хотя поведением сотрудницы недовольны.

В общем, я выбрала игнор. Первые два дня полный игнор был - я даже на ее звонки телефонные не отвечала.  И еще я ходила и всем  сотрудникам рассказывала про наш конфликт. А чтобы все в курсе были. Нашла много единомышленников, потому как всех она достала.  Дамочка у нас любит внимание, а когда его нет - она сама не своя становится. Игнор подействовал - она растерялась. По работе приходится конечно общаться. От этого никуда не деться. Но в личных отношениях я продолжу игнорировать. Она же часто с какими-то просьбами обращается.  Не только ко мне - ко всем. :1eye: И всех потом долбает по своим вопросам. В общем, ни одной ее просьбы я не исполню. Только то, что касается работы.

Кстати, за эти дни гнев мой ушел, обида тоже как-то притупилась. Подобрела.  Вот почему я такая добрая? Но мягкой меня не назовешь. :rolleyes: Уж она-то знает.

  • Нравится 5
  • Повышение репутации 7

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах

Не жалоба, а так - нытье.

Сегодня директор наорал с утра ни за что.

Со вчерашнего дня у нас полконторы на больничном - с детьми. Меня тоже вчера в садик вызвали - у детей температура, забирайте. Я в больницу, ну и ожидаемо - на больничный. Сегодня звоню ему - я с детьми на больничном. Капак он начал: вы все работать не хотите, няньку нанимайте  ну и в таком духе. Я выслушала и говорю: во-первых, здоровье детей мне дороже ожидаемой проверки, во-вторых: повысьте мне зарплату, чтобы на няньку хватало, и в- третьих, если Вас не устраивает как я работаю - увольняйте.

Он аж бедный закашлял. Помычал (не ожидал) и пожелал "скорейшего выздоровления детям" и мне "ну, не рубите с плеча, дети - это дети, болейте сколько нужно".

  • Нравится 6
  • Сожалею 5
  • Повышение репутации 15

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах

@Совиная Охота, нет-нет, никто никому не предлагал. Все на уровне письменных приказов и распоряжений, подписанных директором. Он - тот еще кадр. Скорее покажет на дверь, чем мастер-класс.

Буду работать как работала, а в служебке (умные люди объяснили, что писать нужно не объяснительную, а служебную записку, иначе получится, что признаешь свою вину) поясню подробно, по пунктом все причины не выполнения.

Изменено пользователем Фокус
  • Повышение репутации 1

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
В 05.03.2019 в 10:18, Фокус сказал:

в день заключать по 200 доп. соглашений. В день. По 200.

 

8 минут назад, Фокус сказал:

Буду работать как работала, а в служебке (умные люди объяснили, что писать нужно не объяснительную, а служебную записку, иначе получится, что признаешь свою вину) поясню подробно, по пунктом все причины не выполнения.

А заранее написать служебку нельзя?

Изложить в ней, что подготовка одного бланка допсоглашения занимает 5 минут, дозвон до клиента и объяснение ситуации - еще 5 минут, итого 10. Соответственно, в день на 200 допсоглашений нужно потратить 2000 минут, что составляет 33 часа. Это превышает не только рабочее время (8 часов), но и количество часов в сутках в целом. 

Изменено пользователем Белый орикс
  • Нравится 18
  • Повышение репутации 6

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
В 05.03.2019 в 10:18, Фокус сказал:

В понедельник получаю распоряжение - активизировать работу: в день заключать по 200 доп. соглашений. В день. По 200. При невыполнении этой нормы в конце недели - объяснительная о причинах невыполнения. Одна объяснительная, другая - санкции. Время пошло.

Совсем поодурели люди. Чтобы применить к вам санкции, нужно переделать кучу документов- положение об оплате труда, порядке премирования и депремирования и пр. Плюс- трудовой договор, где должно быть точно прописано, где, сколько и чего вы должны делать. 

Думаю, вас просто берут на страх. 

  • Нравится 1
  • Повышение репутации 1

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
2 минуты назад, Нюра Вадимовна сказал:

Совсем поодурели люди. Чтобы применить к вам санкции, нужно переделать кучу документов- положение об оплате труда, порядке премирования и депремирования и пр. Плюс- трудовой договор, где должно быть точно прописано, где, сколько и чего вы должны делать. 

Думаю, вас просто берут на страх. 

Как считаете, лишение премии за невыполнение распоряжения директора сюда не подойдет?

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
24 минуты назад, Фокус сказал:

Как считаете, лишение премии за невыполнение распоряжения директора сюда не подойдет?

Если распоряжение : а) не противоречит трудовому договору, б) не мешает выполнению ваших основных должностных обязанностей в) издано в письменной форме и вы ознакомлены с ним под роспись- то нет. 

А то этак бы людей увольняли за то что они шефу за пивом не носятся. Это утрировано, но все же. 

На словах вам могут приказать хоть мерзлый асфальт лопатой рубить, но если это не входит в ваши прямые обязанности- вы можете не выполнять это до тех пор, пока это документально не сделают вашей работой. И то- если вы не согласны с изменением ваших условий труда, новый трудовой договор вы можете не подписывать и он будет расторгнут. 

  • Нравится 3
  • Повышение репутации 4

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
В 5 марта 2019 г. в 10:18, Фокус сказал:

Если клиент откажется от услуги по телефону, потом это будет невозможно доказать.

А скан не подойдёт? Понимаю, что абсурдна вообще сама идея этих допсоглашений с отказом. Но как вариант после созвоне с клиеннтом отправляете ему подготовленный документ, он подписывает на месте и высылает Вам скан с подписью. Правда, это если у него под рукой есть МФУ-устройство. Иначе бы и я заморачиваться не стала, если услуга мне не нужна, то бегать искать где распечатать и отсканировать документ я бы не стала. 

Или, в случае отказа, чтобы потом 

В 5 марта 2019 г. в 10:18, Фокус сказал:

Если клиент откажется от услуги по телефону, потом это будет невозможно доказать.

оформить не по телефону, а письмом электронным. 

Я во избежания неверных истолкований сохраняю всю историю сообщений в рабочем ватсапе, смс-сообщениях, почте. Для моего руководства это достаточно для доказательства в разрешений спорных ситуаций. 

 

Не представляю, чтобы в день можно было подготовить 200 допсоглашений. если только рассылать массово клиентам, предлагая им самим заполнить пустующие графы и выслать скан документа.

  • Повышение репутации 1

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
В 06.03.2019 в 19:20, VOLUN сказал:

 

Не представляю, чтобы в день можно было подготовить 200 допсоглашений. если только рассылать массово клиентам, предлагая им самим заполнить пустующие графы и выслать скан документа.

Хороший вариант! А в случае, если разрешено с ватсапом вести переписку - еще проще. Фото заполненного и подписанного документа делается на раз-два.

  • Повышение репутации 1

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах

Дорогие форумчане, чуть более года назад я высказывалась о своей начальнице, это было, когда я уже прошла испытательный срок и укрепилась в компании. Мне говорили, что я мягкая и так нельзя, что нужно поговорить с ней. Советчики были правы, но надо знать Викторию. Интуиция подсказывала мне, что она не примет замечание подобного рода, даже в очень мягкой форме. Ведь болтливость - неотъемлемая часть характера, личности. А еще, к примеру, это маркер неуверенности в себе. Никто не хочет знать, что его недостатки очень заметны. Человек не изменится, а отношения испортятся.

Итог очень печален. Говорливость Виктории возросла в разы. Она искусно вплетала рабочие поручения в монологи о личном, трудно было отделить. Она устроила в кабинете проходной двор из друзей - болтунов и сплетников. Я устала подстраиваться, начала проявлять раздражение, снизилось удовлетворение от работы и качество работы. В связи с возросшим объемом работы взяли мне помощницу. Она не очень опытная, но сноровистая, смогла как-то совмещать выслушивание Виктории и работу, чем завоевала бОльшее к себе расположение начальницы. А я... Отработав полтора года, я ВЫНУЖДЕНА была уволиться, я просто бежала от излишне эмоциональной начальницы. На почве нашей "несовместимости", сдобренной рабочими моментами, разгорелся конфликт, который руководство не смогло или не захотело погасить. Я покинула замечательную компанию, не могу прийти в себя, все кажется дурным сном. 

Изменено пользователем Девушка из тундры
  • Нравится 1
  • Сожалею 18

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах

То есть, вы НИЧЕГО не сделали, вы не изменили никаким образом некомфортную ситуацию, полтора года мучились. Ну и итог закономерен. Где здесь дурной сон?

  • Понижение репутации 1
  • Повышение репутации 1

Поделиться этим сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
Гость
Эта тема закрыта, дальнейшие комментарии излишни.

×