Jump to content
Откровения. Форум "Моей Семьи"
Стоун-хендж

Жалуемся на коллег, начальство, подчиненных и т.п. Очередная часть.

Recommended Posts

45 минут назад, Датини сказал:
1 час назад, Куйгорож сказал:

Почему? Служебки вас не защитят?

Да кого они волнуют? Ты должен обеспечить свой ассортимент и точка!

@Датини, у вас заявки письменно подаются? Какие корректировки могут быть после 9 утра, когда уже комплектовать начинают?

Я бы не со служебок начала, хотя и это работает. Важно не мытьем, так катаньем донести до директора или собственника, что из-за не поданной вовремя или неверной заявки он потеряет свои деньги. Вы писали, что будет селекторное совещание. Значит, есть возможность достучаться до верхов? 

  • Upvote 1

Share this post


Link to post
Share on other sites
7 часов назад, Девушка из тундры сказал:

вас заявки письменно подаются?

Нет, через комп.

 

7 часов назад, Девушка из тундры сказал:

Какие корректировки могут быть после 9 утра,

До 12-ти допускается. 

 

7 часов назад, Девушка из тундры сказал:

не мытьем, так катаньем донести до директора или собственника, 

Собственники в Норвегии. Далековато стучать.

 

7 часов назад, Девушка из тундры сказал:

.Вы писали, что будет селекторное совещание.

Будет, а как же. Дивизионный директор выдаст всем трындюлей, потом толкнет мотивационную речь, на том и кончится.

Чем то мне компания напоминает секту, где на все вопросы один ответ "молись и кайся".

 

  • Сожалею 3
  • Upvote 1

Share this post


Link to post
Share on other sites
13 часов назад, Датини сказал:

Я ждала что кто-нибудь это напишет. В идеальном мире розовых пони так и было бы. А в реальном огребу в первую очередь я.

Так вы и так огребете. Это же вы и ваш цех не успевает. А остальные заявки подали и даже уточнили. 

  • Like 2

Share this post


Link to post
Share on other sites
Posted (edited)

Я не в теме. Но нельзя ли, к примеру, в первый рабочий день готовить по последнему предыдущей недели? 

Ну или ввести за правило, чтобы заявки составлялись в пятницу на понедельник, даже если суббота рабочая, то есть в субботу уже все готовится на понедельник.

Может глупости конечно. Но логично в последний рабочий день знать, что будешь делать в первый, с минимальными корректировками, а они возможны. Так как далека от этой сферы, думала, что так и есть. Это же и сверить остатки продуктов, и закупить.

Edited by Бугагашечка
  • Like 3

Share this post


Link to post
Share on other sites

@Бугагашечка В разные дни могут быть очень разные заявки. Есть обязательный ассортимент, а что заказать из дополнительного решают на местах. Объемы зависят от дня недели, текущих акций, праздников, да даже от погоды. Готовить заранее тоже нельзя, у нашей продукции очень короткие сроки годности.

  • Thanks 1
  • Upvote 1

Share this post


Link to post
Share on other sites

Опять сюда иду. Советую всем, кто проходит собеседование, уточнять, не планируется ли вашей кандидатурой заменить сотрудника? Соглашаться только в том случае, если сфера деятельности знакома до мелочей  и вы легко справитесь. В противном случае - уходите. 

В настоящее время одна рабочая смена за две идет. Не ожидала, что настолько сложно работать, если не строятся деловые взаимоотношения с коллегой. Недавно осознала, что многое не знаю до конца, а кое-какие расчеты от меня просто скрывают, сообщая конечную цифру. Итог - самостоятельно работать не смогу.

Да и желания нет. Пока держусь, говорю  себе что до первого отпуска, но не знаю возможно ли это? Коллега, видимо, находится на пике климакса - слезы и сопли, вопли каждую неделю. Я более спокойно теперь принимаю эти взрывы эмоций, только ... конфеты стала покупать и каждый день их есть. Странное дело, помогает.

 

 

 

  • Сожалею 7
  • Upvote 5

Share this post


Link to post
Share on other sites
1 час назад, Парето сказал:

Советую всем, кто проходит собеседование, уточнять, не планируется ли вашей кандидатурой заменить сотрудника? 

Прямо так и сказали. Проходили - не скажут. А потом вот так, как вы описываете, вопли, крики и дурдом. 

Я выговориться. Устала, честно говоря. За три недели - один выходной. Это производство, работаем по 12 часов. Сегодня второй двенадцатичасовой день, есть ещё и двенадцатичасовые ночи (завтра), сил уже нет. Да ещё сегодня на работе жуть - у женщины из моей смены насквозь станок пробил руку. Её крик до сих пор стоит в ушах. Мы все в шоке, по 12 часов работаем вместе, как семья. Переживаем все. Завтра операция. Подтянулись службы. Начальник охраны труда окопался в моём кабинете, это самое тихое место, после пяти вечера я одна. Блин, пока он акты писал, шутил невпопад. Капец, как весело. Самое безобидное - ой, снимем маски, после случившегося нам ковид не страшен.

А на проходной охрана зверствовала. Сначала пять минут вертели мой пропуск. Пропуск как пропуск, вышла как положено. Только старенький. Но у нас нет требования к его новизне, а я по нему более десяти лет хожу. Сил нет, а тут они, родимые, только и не хватало до полного счастья. Ладно. Отдали. Потом досмотрели вещи, сумочку. Конечно, ничего у меня там нет, кроме своего. И ведь именно ко мне прикопались.  Сзади с ухмылкой стоял начальник службы безопасности. Конечно. Надо зарплату отрабатывать, эта службы была создана полгода назад. 

Хотелось уже послать. Но не было сил. Да и толку. Могут и уволить. Хотя итак работать некому. Я оттого так часто на работу хожу, что тупо работать просто некому.

Выговорилась. 

  • Сожалею 23
  • Upvote 6

Share this post


Link to post
Share on other sites
38 минут назад, Оксана Александровна сказал:

Хотелось уже послать. Но не было сил. Да и толку. Могут и уволить. Хотя итак работать некому. Я оттого так часто на работу хожу, что тупо работать просто некому.

Выговорилась. 

Вы держитесь, я вас прекрасно понимаю, у меня переработка за 2,5 человека, в прошлом году как вы работала 3 месяца без выходных по 10-12 часов. Первое премию до сих пор жду, хотя так хвалили, так хвалили, второе сейчас от перенапряжения косячу, не сильно но от усталости, забыли все и теперь можно линчивать.

Вы постарайтесь хоть немного отдыхать, я ходила гулять одна, потому что было состояние как в 3 Д, видела предметы объемно, и никто не оценит и никому это не надо.

  • Сожалею 1
  • Thanks 1
  • Upvote 1

Share this post


Link to post
Share on other sites
Posted (edited)
9 часов назад, Машуленька сказал:

Первое премию до сих пор жду

Переработки оплачивают - в свои выходные я хожу за двойную. Не заплатят - не выйду больше. Три месяца без выходных - это очень плохо. Меня не хватит. 

Про охрану. Честно, задолбала. Один их глупый вопрос чего стоит - для чего вы в сумочке носите газовый баллончик? Но это не вчера. Прозвенел он через металлодетектор, пришлось достать (один раз помог, когда хотели сумочку вырвать на улице). Или информация какая пришла, но ошиблись, что якобы человек что-то хочет вынести. У нас стукачей полно, информация от самой этой охраны, у меня там родственник работает самый ближайший. 

Сегодня мне на работу должны принести пакет с корнями цветов сортовых. Теперь думаю, как выносить буду. Доказывать этим, что не на заводской клумбе выкопала? Хотя как это они себе представляют средь бела дня под камерами? 

Эта новосозданная служба охраны работать просто мешает. Пока я в отпуске была, к другой нашей сотрудница докапывались. Реально на пустом месте, я писала. У нас начальство адекватное, отбило. Но реально это маразм уже - работаем хорошо, но докопаться можно при желании даже до столба. 

Edited by Оксана Александровна
  • Upvote 2

Share this post


Link to post
Share on other sites

Теперь про маминых коллег нынешних и про папиных бывших. Сегодня ночью в 4 (!) утра ей звонок на телефон. В организации, где до сентября прошлого года работал мой отец и которого попросили не очень вежливо уволиться с формулировкой "поработал и хватит, дай другим", сработала сигнализация. Отец там раньше сторожем был, за сигнализацией тоже следил. Позвонили и попросили родителей сходить проверить. Нормально. Где нынешний сторож - история умалчивает, до него не дозвонились. 

Родители съездили проверили, всё нормально, ночью гроза была, замыкало. Послать на фиг - не вариант, мама до сих пор работает там (контора бюджетная). 

  • Сожалею 6
  • Upvote 1

Share this post


Link to post
Share on other sites
6 минут назад, Оксана Александровна сказал:

Послать на фиг - не вариант, мама до сих пор работает там (контора бюджетная). 

Зачем посылать? В 4 утра я сплю, телефон не слышу, а полноценно функционировать начинаю после завтрака - какие вопросы? Или ваша мама в обязательном порядке на телефоне 24/7 должна быть?

  • Upvote 5

Share this post


Link to post
Share on other sites
11 минут назад, Оксана Александровна сказал:

Сегодня ночью в 4 (!) утра ей звонок на телефон. В организации, где до сентября прошлого года работал мой отец и которого попросили не очень вежливо уволиться с формулировкой "поработал и хватит, дай другим",

Просто отказаться не вариант? У нас на складе сработала сигналка, звонили кладовщику, он живет в доме напротив, а у него телефон отключен. Звонили начальнику, там не ответили, я так понимаю телефон был в беззвучном режиме. Ну и на десерт дотянулись ко мне, а я не ответственный человек за это дело, мой телефон был не вычеркнут вовремя. Три часа ночи, приезжайте, сигнализация сработала.  Ага, бегу и волосы назад.  Так об этом и сказала, не поеду и точка.  И не поехала. Санкций никаких не было, с какого перепуга то?

Вот и вашей маме надо было сказать : Не поеду, не мое дело. Все. 

  • Like 4
  • Upvote 3

Share this post


Link to post
Share on other sites
4 часа назад, Оксана Александровна сказал:

Послать на фиг - не вариант, мама до сих пор работает там (контора бюджетная). 

Мама ответственна за сигнализацию?

"Машина сломалась, ехать не на чем". Всё. Или "пива выпил, не поеду".

 

  • Like 3

Share this post


Link to post
Share on other sites
1 час назад, сиреневое счастье сказал:

Мама ответственна за сигнализацию?

"Машина сломалась, ехать не на чем". Всё. Или "пива выпил, не поеду".

 

Нет конечно. Раньше отец был ответственный. Я так выразилась, они съездили, это в пределах одного села, по селу на машине передвигается. А начальство сидит в городе в сорока км от. 

Share this post


Link to post
Share on other sites
Posted (edited)
5 минут назад, Оксана Александровна сказал:

Нет конечно. Раньше отец был ответственный. Я так выразилась, они съездили, это в пределах одного села, по селу на машине передвигается. А начальство сидит в городе в сорока км от. 

Ну вот пусть начальство бы и ехало.

Потому и звонят, что ездят, такие вот волонтеры. А если бы там был взлом и воры с оружием? И шмальнули бы? Умирать очень хочется за чужое? Или в больничке лежать, с неизвестным результатом?

Без гарантии на выздоровление.

И потом показания давать в следственном комитете, что ночью делали на месте преступления, раз там давно не работаете?

Не отмашется, ежели что. Затаскают по допросам.

Edited by Тутуська
  • Like 11
  • Upvote 6

Share this post


Link to post
Share on other sites
В 02.06.2022 в 21:42, Оксана Александровна сказал:

Я выговориться. Устала, честно говоря. За три недели - один выходной. Это производство, работаем по 12 часов. Сегодня второй двенадцатичасовой день, есть ещё и двенадцатичасовые ночи (завтра), сил уже нет

Ужасно просто! И как долго вы будете так жить, приходя домой чтобы поспать и обратно бежать на работу? Многие россияне, дабы закрыть ипотеку поскорее, трудятся примерно так, как вы описали (как современный вид нормы), поэтому  начальство считает, что проблема с кадрами закрыта, поскольку сотрудник согласен вот так работать - по 12 ч ежедневно, с одним выходным за три недели. 

Советую не быть такой сговорчивой, пускай активнее ищут человека! 

В 03.06.2022 в 14:00, Оксана Александровна сказал:

еперь про маминых коллег нынешних и про папиных бывших. Сегодня ночью в 4 (!) утра ей звонок на телефон.

а выключать телефон на ночь? Именно так и поступаю, ограждая свой сон. Пусть весь мир подождет, а я посплю. А то по ночам звонки не приносят ничего хорошо, одну разбитость только.

В 02.06.2022 в 21:42, Оксана Александровна сказал:

Прямо так и сказали. Проходили - не скажут. А потом вот так, как вы описываете, вопли, крики и дурдом. 

Конечно, прямо о том, что новой кандидатурой планируют заменить  сотрудника, никто не скажет. Но, во-первых, внезапный вопрос на собеседовании заставит работодателя замешкаться, станет понятно, что что-то не так. Во-вторых, отрицательный ответ без промедления все- таки отразит действительное положение дел. 

 

  • Like 1
  • Upvote 2

Share this post


Link to post
Share on other sites
В 02.06.2022 в 20:17, Парето сказал:

Советую всем, кто проходит собеседование, уточнять, не планируется ли вашей кандидатурой заменить сотрудника?

О, это был мой "коронный" вопрос, когда я регулярно ходила на собеседования. В зависимости от ситуации я задавала более мягкие вопросы, вроде, о том, работает ли сейчас на этой должности человек, и с чем связан поиск вакансии. И всегда в ответ были бегающие глаза и невнятность от так называемых кадровиков. 

До сих пор многие из этих работодателей ищут работников, а прошло почти 10 лет. Или делают вид, что ищут.

 

 

  • Like 2

Share this post


Link to post
Share on other sites
Posted (edited)
5 часов назад, Парето сказал:

И как долго вы будете так жить, приходя домой чтобы поспать и обратно бежать на работу? Многие россияне, дабы закрыть ипотеку

Иногда выходные бывают, это когда мне ни в день не надо на работу, ни в ночь, ни с ночи. Вот завтра выходной. Надеюсь, скоро закончу. Коллега на больничном аж с 1 февраля, может, к июлю выйдет (или нет). Из-за того, что работаем по 12 часов, работа в её эти смены и выливается в кучу времени, проводимого на работе, когда не помнишь, какой день недели уже и какое число. 

Ипотеки нет. Но вот чем больше получаешь, тем больше траты и так по кругу. 

Edited by Оксана Александровна
  • Upvote 2

Share this post


Link to post
Share on other sites
38 минут назад, Оксана Александровна сказал:

Чем больше получаешь, тем больше траты

Тоже доводилось работать за себя, а потом выходить в другую смену за коллегу. В итоге хоть и денег больше, но вкуса жизни не чувствуется. Деньги быстро тают, где они сейчас? А вот здоровье поправлять куда сложнее, усталость когда копится, ее так просто не убрать, даже сходив в отпуск, нужен  будет более длительный период восстановления.

 

  • Like 2
  • Upvote 3

Share this post


Link to post
Share on other sites
5 часов назад, Временно безработная сказал:

О, это был мой "коронный" вопрос, когда я регулярно ходила на собеседования. В зависимости от ситуации я задавала более мягкие вопросы, вроде, о том, работает ли сейчас на этой должности человек, и с чем связан поиск вакансии. И всегда в ответ были бегающие глаза и невнятность от так называемых кадровиков. 

До сих пор многие из этих работодателей ищут работников, а прошло почти 10 лет. Или делают вид, что ищут.

 

 

Странно. Я всегда приходила на место кого-то. И всегда была уверена, что большинство вакансий именно такие: один ушел - другой пришел. Расширения производства ждать что ли? С этим теперь напряженка.

И в чем смысл спрашивать кадровика? Искать идиота на этой должности? Даже если знает, правды не скажет. Ему платят за закрытие кадровых вакансий - он отрабатывает свои деньги.

А как ищут работника 10 лет? То есть 10 лет спокойно без него обходятся, но все равно ищут?

  • Upvote 1

Share this post


Link to post
Share on other sites
8 часов назад, Временно безработная сказал:

О, это был мой "коронный" вопрос, когда я регулярно ходила на собеседования. В зависимости от ситуации я задавала более мягкие вопросы, вроде, о том, работает ли сейчас на этой должности человек, и с чем связан поиск вакансии. И всегда в ответ были бегающие глаза и невнятность от так называемых кадровиков. 

А что такого? Бывает так, что работник не справляется, ему ищут замену и расстаются с ним по соглашению... 

  • Upvote 1

Share this post


Link to post
Share on other sites
Posted (edited)
38 минут назад, Без_комплексов сказал:

А что такого? Бывает так, что работник не справляется, ему ищут замену и расстаются с ним по соглашению... 

Или работник больше не хочет справляться. :rolleyes: Я себе замену полгода искала, никто из одобренных мной начальству не подходил. Правда, кандидаты так пугались, когда я на аналогичные вопросы отвечала, что ищу замену сама себе на мое место. :lol: Очень я веселилась на их лица глядя.

Кстати, в итоге замену мне так и не нашли, поставили начальником юротдела начальника отдела продаж и увеличили количество юристов в три раза, не справлялись, бедняги. Но это я уже так, по дружбе злорадствую.

Edited by Катакомба
  • Like 1
  • Upvote 3

Share this post


Link to post
Share on other sites

Не то что проблема, но немного напрягло. Я сейчас на больничном, точнее сегодня закрыла, завтра выхожу. Подключилась к работе по удаленному доступу, т.к. обещала, что буду смотреть, нет ли ничего срочного. А там начальница мне наяривает уже, спрашивает, вы сегодня выходите? Я говорю, нет, завтра. Она мне выдает - сегодня в 18.00 онлайн совещание, и на нем надо быть:wacko: Блин, вот я с одной стороны все понимаю, у нее планы стоят, ее дрючит директор, но во-первых, я сегодня еще официально на больничном, а во-вторых, даже если б я сегодня вышла, то у меня рабочий день вообще-то до 18-00, а у нее в 18 только совещание начинается? Как так то блин? Что, другого времени совсем не было?:ranting_w: Я понимаю конечно, что у нее свободный график, но у других-то нет. Вообще, с этой начальницей у меня как-то не очень складывается, уже год с ней работаю, но так и не могу привыкнуть, тяжело мне с ней:no: А в последнее время так и вовсе хочется уволиться, останавливает зарплата и относительный комфорт во всем остальном, ну и наверное привычка:confused_1:

  • Сожалею 1
  • Upvote 7

Share this post


Link to post
Share on other sites
14 минут назад, Шальная Луна сказал:

Не то что проблема, но немного напрягло. Я сейчас на больничном, точнее сегодня закрыла, завтра выхожу. Подключилась к работе по удаленному доступу, т.к. обещала, что буду смотреть, нет ли ничего срочного. А там начальница мне наяривает уже, спрашивает, вы сегодня выходите? Я говорю, нет, завтра. Она мне выдает - сегодня в 18.00 онлайн совещание, и на нем надо быть:wacko: Блин, вот я с одной стороны все понимаю, у нее планы стоят, ее дрючит директор, но во-первых, я сегодня еще официально на больничном, а во-вторых, даже если б я сегодня вышла, то у меня рабочий день вообще-то до 18-00, а у нее в 18 только совещание начинается? Как так то блин? Что, другого времени совсем не было?:ranting_w: Я понимаю конечно, что у нее свободный график, но у других-то нет. Вообще, с этой начальницей у меня как-то не очень складывается, уже год с ней работаю, но так и не могу привыкнуть, тяжело мне с ней:no: А в последнее время так и вовсе хочется уволиться, останавливает зарплата и относительный комфорт во всем остальном, ну и наверное привычка:confused_1:

Доплату за переработку в двойном размере? За время, проведенной в онлайнсовещании?

Хотя понимаю, что это нереально скорее всего.

  • Upvote 2

Share this post


Link to post
Share on other sites

Create an account or sign in to comment

You need to be a member in order to leave a comment

Create an account

Sign up for a new account in our community. It's easy!

Register a new account

Sign in

Already have an account? Sign in here.

Sign In Now

×