Elenrass 69388 Posted July 4 2 минуты назад, Пион4к сказал: А вот прийти набраться опыта пару лет - как раз умная и согласится. Автор таких сразу чует и отказывает. 1 Share this post Link to post Share on other sites OK В
Masha Kutilina 2210 Posted July 4 В 02.07.2024 в 12:08, Кофейная гуща сказал: И вот не могу найти. Можете обвинять в эйджизме - не беру парней (вдвоем в офисе, мне комфортнее с девушкой), не беру от 30 и до 50 - либо работают, и учатся открыть свой бизнес, либо ленивы. Очень жаль, что у вас эйджизм) Не знаю как у вас, а у нас к пахоте склонны скорее возрастные люди. Молодежь еще верит в себя, ищет, видятся перспективы. Плюс они часто живут с родителями, которые их хотя бы кормят и обеспечивают бесплатным жильем, это не способствует трудолюбию. У вас еще и менталитет, девочки активно замуж собираются, а там муж будет обеспечивать (теоретически)). Сравните с взрослой женщиной под 40, которая особо ничего не добилась, надеяться не на кого, а скорее на нее надеются. Дети, пожилые родители. Такая и будет пахать и зарабатывать. 5 1 Share this post Link to post Share on other sites OK В
Spa 6457 Posted July 4 2 минуты назад, Пион4к сказал: А вот прийти набраться опыта пару лет - как раз умная и согласится. Так автору не нужна такая. Ей нужно что бы человек долго у нее работал. 3 минуты назад, Пион4к сказал: Учитывая, что умная и не может быть не красивой, особенно в молодости. А зачем такой пахать без выходных? Ей еще с личной жизнью вопросы решать нужно. 1 Share this post Link to post Share on other sites OK В
Кофейная гуща 35533 Posted July 4 (edited) 14 минут назад, Spa сказал: Явно же что молодая, красивая и умная девушка не будет долго пахать за такую зарплату с таким графиком. Если вообще согласится на такие условия. Какую от 70 до 100 тыс? Я считаю это нормальная оплата. Кстати всем тем, кто ставит мне минусы за то, что я считаю, что секс не уважительная причина - искренне желаю вам встретить такого турагента))) Потому, что для меня лично секс - не причина не ответить на телефон, особенно если мне звонит клиент который я точно знаю сейчас в аэропорту. И лично я отвечу. Более того, я просто не смогу дальше расслабиться. А вдруг в билете ошибка - я тоже человек, могу ошибиться, а вдруг просят для ребенка разрешение от второго родителя, а оно не нужно, у нас в городе недавно был случай в аэропорту, туриста с трудом пустили на рейс, едва не сгорели большие деньги - обычная некомпетентность пограничника, и данный вопрос лично я решаю за 5 мин, у меня есть письмо, которое я перекидываю туристам. 4 минуты назад, Elenrass сказал: Автор таких сразу чует и отказывает. Именно таких я и беру. Не беру которые пришли обучиться и уйти через месяц. Вы внимательнее пожалуйста читайте Edited July 4 by Кофейная гуща 2 1 Share this post Link to post Share on other sites OK В
Ямана 41200 Posted July 4 1 минуту назад, Кофейная гуща сказал: Потому, что для меня лично секс - не причина не ответить на телефон, особенно если мне звонит клиент который я точно знаю сейчас в аэропорту. И лично я отвечу. Ужас. Просто ужас. Какие 70 тысяч за такое издевательство? 7 Share this post Link to post Share on other sites OK В
Elenrass 69388 Posted July 4 1 минуту назад, Кофейная гуща сказал: Потому, что для меня лично секс - не причина не ответить на телефон Удивили, честно. Я решила, что вы сыронизировали, а тут вонаночо , серьезно. Вы можете жить на работе и работой, вы - собственник, вся прибыль - ваша, но требовать того же от наемного начинающего сотрудника -у меня просто глаз выпал. Тем более требовать полного отсутствия личной жизни от молодой 20-25 летней дамы. Понятно, что с такими требованиями к вам пойдут красотки с мякушкой в голове. 4 6 Share this post Link to post Share on other sites OK В
Кофейная гуща 35533 Posted July 4 Только что, Ямана сказал: Ужас. Просто ужас. Какие 70 тысяч за такое издевательство? А вы готовы, чтобы из-за того, что у вашего турагента секс - у вас сгорел тур на 500-600 тыс рублей? Кто потом эти денги выплатит? С некомпетентного пограничника будете требовать по суду? Или из-за одной ошибки в билете в фамилии вас не пускают на рейс, тоже - пусть получит удовольствие, потом в течении года из зарплаты удержите? Share this post Link to post Share on other sites OK В
Ямана 41200 Posted July 4 (edited) 1 минуту назад, Кофейная гуща сказал: А вы готовы, чтобы из-за того, что у вашего турагента секс - у вас сгорел тур на 500-600 тыс рублей? Кто потом эти денги выплатит? С некомпетентного пограничника будете требовать по суду? Или из-за одной ошибки в билете в фамилии вас не пускают на рейс, тоже - пусть получит удовольствие, потом в течении года из зарплаты удержите? Я полагаю, в приличных конторах решают это как - то по другому, а не из под мужика вещают. Мне такое не нужно, аж затошнило. Edited July 4 by Ямана 1 1 8 Share this post Link to post Share on other sites OK В
Elenrass 69388 Posted July 4 1 минуту назад, Кофейная гуща сказал: Или из-за одной ошибки в билете в фамилии вас не пускают на рейс Тут уже вопрос к вам, как к непосредственному начальнику, который не контролирует подчиненного. 4 Share this post Link to post Share on other sites OK В
Новая Алёнка 38352 Posted July 4 Пока что сотрудницы голосуют ногами, не оценив "райских" условий хозяйки. 8 Share this post Link to post Share on other sites OK В
Кофейная гуща 35533 Posted July 4 (edited) 6 минут назад, Ямана сказал: Я полагаю, в приличных конторах решают это как - то по другому, а не из под мужика вещают. Мне такое не нужно, аж затошнило. Вы когда звоните, вы же не знаете где и с кем сейчас турагент. И не поверите, лично знакома с обычными менеджерами у крупных Туроператоров с которыми тесно общаемся - ничуть от моей небольшой компании не отличается. Точно так же менеджеру выдается телефон, и он сутки на связи. И там чего только не бывает. У меня подружка (не мой менеджер, турагент в другой компании) - бронировала тур между схватками. Тур дорогой, доход высокий. Ей акушерка говорит - может вы спокойно родите, потом дела доделаете? А она ей - "Вы че - там всего 3 места осталось. а мне 2 надо" 4 минуты назад, Elenrass сказал: Тут уже вопрос к вам, как к непосредственному начальнику, который не контролирует подчиненного. Перепроверять всех? Это ее работа, перепроверить. И ее ответственность. Перепроверять за сотрудником, я только и буду этой фигней маятся. У меня своя работа. Edited July 4 by Кофейная гуща 1 Share this post Link to post Share on other sites OK В
Новая Алёнка 38352 Posted July 4 4 минуты назад, Кофейная гуща сказал: А вы готовы, чтобы из-за того, что у вашего турагента секс - у вас сгорел тур на 500-600 тыс рублей? Кто потом эти денги выплатит? Вот у хозяйки пусть голова и болит. А у рядовых сотрудников - выходной. Трудовое законодательство освежите в памяти: какие профессии могут быть выдернуты с законного отдыха. Это точно не клерк в турагентстве. Вы оплачиваете переработки, работу в выходной, больничные? Телефон у клерка личный или служебный? 4 3 Share this post Link to post Share on other sites OK В
Elenrass 69388 Posted July 4 1 минуту назад, Кофейная гуща сказал: Перепроверять всех? Это ее работа, перепроверить. Обязательно во всех отраслях есть контроль за подчиненными, тем более за неопытным сотрудником, их контролируют, всегда и везде, иначе это шарашкина контора. Так и будут у вас "детские" ошибки, которые могут привести к фатальной ситуации. Ответственность - на вас, это ваши риски, удивительны ваши рассуждения. 3 Share this post Link to post Share on other sites OK В
Ямана 41200 Posted July 4 5 минут назад, Кофейная гуща сказал: Ей акушерка говорит - может вы спокойно родите, потом дела доделаете? А она ей - "Вы че - там всего 3 места осталось. а мне 2 надо Ну и дура она. 2 минуты назад, Новая Алёнка сказал: Вот у хозяйки пусть голова и болит. А у рядовых сотрудников - выходной. Трудовое законодательство освежите в памяти: какие профессии могут быть выдернуты с законного отдыха. Это точно не клерк в турагентстве. Вы оплачиваете переработки, работу в выходной, больничные? Телефон у клерка личный или служебный? Я вас умоляю. 3 6 Share this post Link to post Share on other sites OK В
Кофейная гуща 35533 Posted July 4 (edited) 7 минут назад, Новая Алёнка сказал: Вот у хозяйки пусть голова и болит. А у рядовых сотрудников - выходной. Трудовое законодательство освежите в памяти: какие профессии могут быть выдернуты с законного отдыха. Это точно не клерк в турагентстве. Вы оплачиваете переработки, работу в выходной, больничные? Телефон у клерка личный или служебный? У сотрудника есть свои заявки и туристы и он их ведет. Везде, во всех агентсвах так. Про больничные и телефон писала. Переработка какая? Турагент задержался, так как турист работает до 7 и может забронить тур только с 7 до 8 - конечно. %. Если менеджер не хочет задерживаться - не вопрос, я задержусь. Но пока ни разу не просили)). 4 минуты назад, Elenrass сказал: Обязательно во всех отраслях есть контроль за подчиненными, тем более за неопытным сотрудником, их контролируют, всегда и везде, иначе это шарашкина контора. Так и будут у вас "детские" ошибки, которые могут привести к фатальной ситуации. Ответственность - на вас, это ваши риски, удивительны ваши рассуждения. Перепроверяю - даты, направление, отель, но ФИО и данные - сама должна перепроверить. Иначе я только и буду заниматься перепроверкой всего. Никогда директора за менеджерами введенные паспортные данные не проверяют. Это бред. Первые три заявки слежу чтобы сама проверила, смотрю как проверяет, но всю жизнь контролировать - это невозможно 4 минуты назад, Ямана сказал: Ну и дура она. Дура, не дура, а 20 тыс за тур заработала - ВИП туристы были. Edited July 4 by Кофейная гуща Share this post Link to post Share on other sites OK В
Elenrass 69388 Posted July 4 2 минуты назад, Кофейная гуща сказал: Никогда директора за менеджерами введенные паспортные данные не проверяют. Это бред. Так у вас всего один подчиненный, и тот неопытный особо, в чем сложность проверить пару заявок в день? Или у вас в день десятками туры продаются? Я бы на вашем месте подумала, какой контроль можно сделать, возможно автоматический, чтобы исключить "детские" глупые ошибки вроде неверной фамилии клиента. Возможно, скан паспорта можно в автоматическом режиме (через программы), сравнить с данными в заявке. Элементарно же. И так во всем. 1 Share this post Link to post Share on other sites OK В
Эксперт 94244 Posted July 4 10 минут назад, Кофейная гуща сказал: У меня подружка (не мой менеджер, турагент в другой компании) - бронировала тур между схватками. Тур дорогой, доход высокий. Ей акушерка говорит - может вы спокойно родите, потом дела доделаете? А она ей - "Вы че - там всего 3 места осталось. а мне 2 надо" Ну и дура. Такие, если не научатся отделять работу от жизни, потом в 45-50 таскаются на работу с воспалением лёгких, потому что без них же всё пропадёт. А организм уже не как в 20 лет. И привет, ага. 2 7 Share this post Link to post Share on other sites OK В
Новая Алёнка 38352 Posted July 4 5 минут назад, Кофейная гуща сказал: Переработка какая? Вы же пишете про 6 дней в неделю по 9 часов. При законодательно установленной 40-часовой неделе в вашей стране: Согласно Трудовому Кодексу РК длительность рабочей недели не должна превышать 40 часов (ст. 68, п. 1), а длительность ежедневной работы при 40-часовой пятидневной рабочей неделе — не более 8 часов. В случае пятидневки (36 часов), смена должна составлять 7 часов и 20 минут. Шестидневная рабочая неделя предполагает меньшую продолжительность трудовой смены: при 40 часовой трудовой неделе — 7 часов; при 36 часовой рабочей неделе — 6 часов. 2 Share this post Link to post Share on other sites OK В
Spa 6457 Posted July 4 21 минуту назад, Кофейная гуща сказал: Какую от 70 до 100 тыс? Я считаю это нормальная оплата. Ну зачем вы обманываете? Ранее в этой теме вы писали другие суммы. И если предположить. что действительно такие доходы так почему не нанять двух девочек и сделать им комфортный график? Можете ответить? 1 Share this post Link to post Share on other sites OK В
Кофейная гуща 35533 Posted July 4 1 минуту назад, Elenrass сказал: Я бы на вашем месте подумала, какой контроль можно сделать, возможно автоматический, чтобы исключить "детские" глупые ошибки вроде неверной фамилии клиента. Я придумала: - 1) договор о материальной ответственности 2) перепроверка данных вместе с туристом при заключении договора. 3) 2 раза обязательная самостоятельная перепроверка после того как посадили заявку. Share this post Link to post Share on other sites OK В
Чудесное создание 33585 Posted July 4 4 минуты назад, Кофейная гуща сказал: Дура, не дура, а 20 тыс за тур заработала - ВИП туристы были. Двадцать тысяч? Стоит того чтоб поставить на кон спокойные роды и здоровье будущего ребенка? Понятно вы как работодатель требуете чтоб работник сознательно отказался от отдыха и сна, отказался от семьи и личных отношений, чтоб готов был рисковать ради вашего бизнеса своим здоровьем и здоровьем близких и это все за 70 тыс? То есть вы ждете что человек под ваши ноги положит свою личную жизнь отношения и здоровье за 70 тыс? Серьезно? 3 16 Share this post Link to post Share on other sites OK В
Ямана 41200 Posted July 4 2 минуты назад, Кофейная гуща сказал: договор о материальной ответственности Ахахаха. Теперь толпы к вам ломанутся, ждите. 2 Share this post Link to post Share on other sites OK В
Кофейная гуща 35533 Posted July 4 1 минуту назад, Spa сказал: И если предположить. что действительно такие доходы так почему не нанять двух девочек и сделать им комфортный график? Можете ответить? Я ж написала. Думаю об этом. Но у меня всего 3 рабочих места в офисе, и одно уже занято, дочерью, которая как раз и занимается перепроверкой моих заявок. Ну и 35 тыс я считаю маленькой зарплатой, мало кто согласится на такую . Share this post Link to post Share on other sites OK В
Ямана 41200 Posted July 4 11 минут назад, Кофейная гуща сказал: Дура, не дура, а 20 тыс за тур заработала - ВИП туристы были. Трижды дура. За 20 тысяч роды себе срывать? Чокнутая. 8 1 Share this post Link to post Share on other sites OK В
Elenrass 69388 Posted July 4 (edited) 4 минуты назад, Кофейная гуща сказал: Я придумала: - 1) договор о материальной ответственности 2) перепроверка данных вместе с туристом при заключении договора. 3) 2 раза обязательная самостоятельная перепроверка после того как посадили заявку. Нет, это ни о чем, получается, в основном, что сотрудник сам себя проверяет, это в корне неверно. На клиента контроль переложить - не очень серьезно, риски невелируются, но вы не знаете клиента, его степень грамотности, дотошности и тому подобного, чего ждете от своего сотрудника. Более достоверный контроль: проверяются данные или автоматически, или другим сотрудником, вышестоящим обычно. Или оба контроля одновременно, тогда мышь не проскочит. В вашем примере, как не было серьезного контроля, с высокой долей вероятности исключающего "детские", но фатальные ошибки, так и нет. Edited July 4 by Elenrass 2 Share this post Link to post Share on other sites OK В