Интриги, сплетни,"подставы", травля на работе

[Annuwka 0]

Да, работодатели на самом деле отпадные попадаются.

Мой прошлый работодатель набрал на работу "своих", которые мало того, что делать ничего не умели, но и не хотели учиться и даже откровенно хамили тем сотрудникам, которые пахали за них. Бежать надо из таких компаний.

А у компаний один финиш - либо увольнение Гендиректора (если он работает по найму), либо банкротство компании (если Гендиректор учредитель).

Троянская

Отлично понимаю, что вас так раздражает:

-дебилизм работодателя

-противно, что вы на самом деле РАБОТАЛИ, а вместо благодарности получили откровенное хамство со стороны работодателя.

[0102 7]

Один мой знакомы работая в филиале госучреждения решил уволиться, аначальник там человек своеобразный конечно же затребовал бы 2 недели отработки с обязательными экзекуциями по "попортить жизнь", так вот этот знакомый просто написал заявление в головную организацию и отослал письмом с уведомлением, в обчем получилось что письмо и приказ на увольнение пришло как раз через 2 недели от отсылки заявления, начальник вызвал его к себе и давай распрягаться мол "Чего это ты мне не сказал", на что был ответ: "Да неприятностей не хотелось" на том и разошлись. Датой приема заявления считается дата отсылки.

[Вариация 2]

противненько, конечно, поступили, но ищите свои плюсы даже в этом

раз Вы и так хотели уволиться, уже хорошо, что есть кому дела передать, отучили ее положенный срок и до свидания, а то знаете как бывает зачастую (хоть это и не законно) - хочешь уволиться, а не отпускают, потому что дела некому передать, чуть ли не сам себе преемника ищи-приводи-учи, и двумя неделями дело не ограничится

[Ермак 1]

Троянская

В принципе, я ничему особо не удивилась, но зачем было изначально строить из себя бедную овцу?

А я если честно не поняла почему Вы решили что она Вас "подсидела"

То, что на Ваше место посадили ее говорит только о том, что начальство свою родственницу пристроило. А девочка может быть и непричем. Да и то, что уволили за единичный и как Вы говорите не серьезный проступок говорит о том, что это было скорее желание руководства место ей освободить. Не факт что она этого хотела.....

В моем понимании "подсидел" это целенаправленное выживание путем предоставления компромата начальству и другим заинтересованным лицам.

[Анюня 0]

И-риска

В моем понимании "подсидел" это целенаправленное выживание путем предоставления компромата начальству

А то, что флешка у нее пропала, вы считатете случайностью?

А девочка может быть и непричем.

Ну да, она совершенно случайно регулярно оказывалась в нужное время в нужном месте. По-моему, очевидно, что начальник сам создал причину того, до чего можно докопаться. Ну захотелось девочке на это место.

Тем более, что если бы Троянская не на самом деле была такой безответственной, коей ее выставили, то занять другую должность ей никто бы и не предлагал. Просто выгнали бы "без суда и следствия"

[Ермак 1]

Анюня

А то, что флешка у нее пропала, вы считатете случайностью?

Тем более, что если бы Троянская не на самом деле была такой безответственной, коей ее выставили, то занять другую должность ей никто бы и не предлагал.

Ну Троянская сама флешку забыла, поэтому она и пропала, а кто украл я так понимаю неизвесно.

Просто начальство ждало ее промашки чтоб место освободить и дождалось. Проступок любой - и все

[Вещий сон 103]

Лена, мне приказали печатать выговор по поводу потерянной флешки.

И что, такой приказ был издан? По моему мнению, работодатель не имеет право за такую фигню выговор объявлять. Здесь ведь не имело место неисполнение или ненадлежащее исполнение трудовых обязанностей. У Вас же в должностной инструкции (если она есть, конечно) не закреплено, что флэшку к себе пристегнуть надо. Максимум, мне кажется, - приказ о возмещении материального вреда на покупку новой флэшки. А так один выговор, другой - за систематические нарушения и выпинают.

[Митя 2]

Могу подобную историю рассказать:

Работала я в фирме на должности секретарь,но это только в договоре написано,а на самом деле делала всю работу.Фирма маленькая :муж,жена,я и мальчик инженер.На мне висела вся работа по офису,по обслуживанию клиентов,которые за товаром приходили и развозить товар по городу,благо машину и топливо предоставляли.Зарплата,как мне тогда казалось была нормальная

Потом мне надоело выслушивать их постоянную ругань и я решила подискивать себе новую работу...

Сидела в конторе и мне как раз позвонили на моб.Я ответила,но ничего кроме,здравствуйте,а во сколько и ОК я не сказала,а хозяйка подслушала...

Потом мне пришлось брать пару дней по учебе в универе это был конец недели,а в понедельник мне сказали,что я ужасный работник,не умею ничего делать(хотя до этого они меня на руках носили,т.к. я хоть в порядок всю работу привела).

Насколько я поняла,что их просто разозлило,что я собираюсь искать новую работу!А платили они мне такие гроши,как я поняла на новом рабочем месте.

Они просто не умели уважать своих сотрудников ...очень абыдна

[Annuwka 0]

Вещая Каурка

И что, такой приказ был издан? По моему мнению, работодатель не имеет право за такую фигню выговор объявлять. Здесь ведь не имело место неисполнение или ненадлежащее исполнение трудовых обязанностей. У Вас же в должностной инструкции (если она есть, конечно) не закреплено, что флэшку к себе пристегнуть надо.

Вы правы, издание такого приказа незаконно. Сотрудник должен выполнять только те обязанности, которые прописаны в его Должностных Инструкциях и в Трудовом Договоре. Объявлять выговоры и дисциплинарные взыскания касательно того, что не прописано, работодатель не имеет права.

Правда, у наших работодателей очень интересная трактовка Трудового Кодекса РФ. Жаль, что очень малое количество работников обращается в ГИТ и в суды - ведь работодатели выигрывают только 4-6% дел. Поэтому-то у нас такие работодатели и обнаглевшие, потому что большинство сотрудников предпочитает утереть себе нос и идти дальше, вместо того, чтобы хорошенько проучить работодателя и совершить с ним увлекательное путешествие в недры судебной системы РФ.

[Зюзюка Барбидосская 0]

Тут со мной история приключилась.

Часть первая.

Я работаю завскладом на предприятии, ну вы понимаете прием-выдача и т.д. Так вот, захотелось мне чайку попить во внеобеденное время, я, чтобы не отвлекаться от процесса закрылась на десять минут. Пью чай, никого не трогаю. Уже ставлю чашку, иду к двери, открыть. Вдруг грохот, это мне в дверь стучат, да так, что она, бедная чуть с петель не срывается.

Я, естественно, открыв дверь, объясняю (немного агрессивно) находящимся за ней людям, что если дверь заперта, то это еще не повод ее выламывать. Получаю отповедь, завожусь и объявляю, что пусть катятся с миром минут на десять, пока я продукцию перепроверю, а потом вернутся за документами. Так они побежали, нажаловались диспетчеру, она прискакала, начала с порога на меня орать, что я такая-сякая смею дверь закрывать в необеденное время и еще такая наглая, на бедных мужичков полкана спустила. Я поинтересовалась, когда же мне с бухгалтерией и центральным складом общаться, в туалет ходить, если я могу отсутсвовать на раочем месте только полчаса.

Ругались жутко, он в итоге пришли к компромиссу (как мне показалось). в конце рабочего дня заходит ко мне начальник и вежливо интересуется, что это был за конфликт, я же с трудом поняла, о чем это он. Но начальник у меня нормальный, я ему объяснила свое видение ситуации и на этом все мирно закончилось

Часть вторая.

Оказалось, я ошиблась.

Получала сегодня на центральном складе продукцию, т.к. ее было много, то естественно все везли на электрокаре, и меня тоже. Едем-везем, обсуждаем с водителем что-то на тот момент важное. Всех вижу - никого не замечаю. Привезла все, значит к себе, сижу, бумаги разбираю. Заявляется ко мне эта диспетчер и опять с порога: Как ты себя ведешь! Проезжала мимо и не поздоровалась!!Как ты смеешь нас не уважать? Войны хочешь - ты ее получишь!!".

Сказать, что я удивилась - ничего не сказать. Она меня даже слушать не стала, гордо удалилась.

У меня был порыв за ней ломануться, но - работы много.

Теперь вот не знаю, спустить все на тормозах, или идти с ней разбираться.

Я как представлю, что соракалетняя дама с высшим экономическим образованием будет воевать со мной, двадцатилетней пигалицей, меня на ржач пробирает. Смотрите на десятом! Супер-мега-экстраблокбастер Дон Кихот и ветряные мельницы-2! Возвращение!!

А с другой стороны- обидно, блин, когда обвиня.ют в том, чего ты не делал, и приписывают мысли, которых не было. И виновата я только в том, что младше их...

Я,

Изменено 28 Сентября 2006 пользователем Паприка

[Галчонка 239 254]

Зюзюка Барбидосская

Так вот, захотелось мне чайку попить во внеобеденное время, я, чтобы не отвлекаться от процесса закрылась на десять минут. Пью чай, никого не трогаю.

А если у вас в должностной инструкции не прописано, что вы имеете право чай пить во внеобенное время ваши оппоненты совершенно правы. Хоть им 40 лет, хоть 20, хоть 60.

Так они побежали, нажаловались диспетчеру, она прискакала, начала с порога на меня орать, что я такая-сякая смею дверь закрывать в необеденное время и еще такая наглая, на бедных мужичков полкана спустила.

И была она в своем праве. А вам бы не ругаться, а извиниться. Мол, простите, Марь Ванна, виновата, больше не повторится. А в следующий раз, когда чай попить захочется, купите еще и шоколадку или печенье, и Марь Ванну позовите почаевничать. Глядишь - и отношения улучшатся, и чай сможете пить, не опасаясь штрафных санкций.

Ну и здороваться - тоже не вредно. Лучше 2 раза поздороваться, чем 1 раз не заметить.

обидно, блин, когда обвиня.ют в том, чего ты не делал, и приписывают мысли, которых не было. И виновата я только в том, что младше их...

А это не только возраст ваш виноват. Всегда и во всех коллективах к новичкам относятся несколько предвзять, потому как не знают, что это за люди, и чего от них ждать. И самое лучшее поведение для новичка - права свои сразу не качать, а установить дружеские отношения с аборигенами, выяснить, какие у них между собой отношения. И уж потом, при необходимости, зарекомендовав себя с хорошей стороны перед начальством, и заручившись поддержкой определенной групы лиц, можно начинать какие-то действия по изменению существующего порядка.

[Зюзюка Барбидосская 0]

А если у вас в должностной инструкции не прописано, что вы имеете право чай пить во внеобенное время ваши оппоненты совершенно правы

Там висит расписание на двери: время приемное-неприемное. Так вот чай я пила в неприемное время.

И вообще, конфликт, был исчерапан. Как я уже писала, мы пришли к общему знаменателю.

Я, может быть, и максималистка, но орать на меня только потому что я младше не позволю. Почему-то основной упор шел на мой возраст. Извините, для меня слова "Я старше! Уважай меня!" не аргумент. Причем сами они тоже постоянно чаи гоняют как ни зайдешь - не видишь мы заняты. Им, значит, можно, а мне нельзя?

Всегда и во всех коллективах к новичкам

Я не новичок, давно работаю. И конфликтов не было. Это первый.

И изивинте, они мне дверь чуть не выломали, а я дожна была сказать: молодцы, мужчинки вы мой драгоценные, нафиг мне дверь?

конфликт у нас был потому что говорили мы, похоже о разном, как я поняла. Я пыталась им доказать, что если дверь закрыта - то это не повод ее выламывать, потому как я могу быть где угодно - от бухгалтерии, до туалета. А у меня после насилия над дверью пружина с нее слетает, одному такому товарищу, который ломился ко мне, пока я шла по коридору, этой пружиной по голове попало. Он теперь бочком ко мне заходит и на пружину постоянно косится. Мне травмы на производстве не нужны.

А она мне доказвала, что я долджна ВСЕ рабочее время находится там, неотлучно. Хотя у нас была договоренность, что они мне предварительно звонят, потому как я болтаюсь как с.ый веник по всему предприятию, и стабильно бываю на месте только в определенное расписанием время.

[Анчолус 5]

Зюзюка Барбидосская

неправильный у вас подход. Через гордость будете только конфликты черпать, да нагоняи получать.

Знаете пословицу: "Ласковый теленок двух маток сосет"? Очень мудрая пословица. Вам надо усмирить свой нрав и помирится с МарьВанной. Зачем вам такой молодой проклятья на свою голову?

Я теперь делаю так: всегда слушаю и вежливо улыбаюсь, если надо поддакиваю, а поступаю так, как считаю нужным. Кстати, эти взрослые тетки по большей части хорошие советы дают, если отбросить демагогию о "наших временах".

[Зюзюка Барбидосская 0]

И в чем смысл вашего высокохудожественного изложения трудового конфликта?

Ни в чем, не ищите того чего нет.

да нагоняи получать.

Нагоняй я могу получить только от начальника, а он сначала во всем разобрался пордробно, а потом выводы сделал. У него ко мне претензий нет.

Характер у меня не сахар, так я этого и не скрываю. Я всех предупреждаю, что я язва и грымза и наплачутся со мной еще. Только почему-то ни с кем до этого я не ругалась. Понимаете, ни с кем. Да, были моменты, когда разговор начинал преходить на повышенные тона, но совместными усилиями дискутирующих сторон конфликта не получалось. Я не могу отностися к человеку лучше, чем он относится ко мне. Вчера я извинялась за свою агрессивность, а сегодня мне даже слова не дали вставить.

Я просто не понимаю чего она хочет добиться?

Показать всем, что я дрянь? Так я, как уже говорила, всех предупредила заранее.

Казаться на моем фоне лучше? Но у нас разные весовые категории, я и рядом не стояла.

Мне просто не понятно, как можно обвинять меня во всех грехах , упирая на свою непогрешимость, и тут же опускаться до моего уровня. бред

[Китя 298]

Анчолус

неправильный у вас подход. Через гордость будете только конфликты черпать, да нагоняи получать.

Мне кажется это издержки возраста. Я когда прочитала, сразу подумала, что лет маловато. Потом профиль подтвердил. Я тоже в свое время на крик отвечала исключительно криком, это потом уже, когда из-за моей принципиальности, категоричности и максимализма проблемы начались, поняла что на крик надо отвечать вежливой улыбкой.

А по теме - на мой взгляд девушка сама виновата, причем изначально. А коль так, надо было спокойно все уладить

Мол, простите, Марь Ванна, виновата, больше не повторится. А в следующий раз, когда чай попить захочется, купите еще и шоколадку или печенье, и Марь Ванну позовите почаевничать. Глядишь - и отношения улучшатся, и чай сможете пить, не опасаясь штрафных санкций.

[Annuwka 0]

Зюзюка Барбидосская

Есть такие соракалетние дамы, которым только лишь дай "повоевать" . Есть они везде, поэтому ваша ситуация вполне обычная - так что особо не переживайте.

Не думаю, что вам стоит уж слишком перед ней хвостиком вилять (как советуют выше) после этой ситуации - на шею сядет вам.

Относитесь к ней нейтрально, сохраняйте служебную субординацию, общайтесь с ней только как с коллегой и не более - вы же на работу работать пришли, а не дружбу водить, правильно? И не реагируйте на ее провокации, не ругайтесь с ней, не давайте втягивать себя в конфликт. Начинает орать и хамить - разворачивайтесь и уходите. Ей самой скоро надоест доставать вас.

И, самое главное, что у вас начальник - трезвомыслящий человек, понимает, что происходит.

Я пришла к выводу, что люди, которые устраивают конфликты на работе, всегда ципляются к тем, кто, по их мнению, по каким-либо параметрам слабее их - и в итоге получают удовлетворение, видя, как вы нервничаете и у вас испортилось настроение. это называется "энергетический вамперизм". Не доставляйте им такого удовольствия.

[Анчолус 5]

Annuwka, так изначально

Зюзюка Барбидосская и начала конфликт. Отбрила мужчин которые ломились к ней в дверь, те, в свою очередь, пожаловались.

Чай в рабочее время, не предлог для попустительства в работе. Она пришла чай пить или работать? Хорошо еще начальник лояльный.

Меня саму бесят эти "чаи". В гос.структурах эти чаи очень приняты. Придешь в паспортный стол - чай пьют. И ведь не откроют окошечко, пока не напьются. А то, что в рабочее время чай пьют - им по барабану. И так везде, а на вопрос о растрате нашего личного времени на их чаи ответ один: з/п маленькая у них. Маленькая з/п? Какого хрена работаешь тогда? Иди туда, где большая. Только, там чай не дадут пить.

[Зюзюка Барбидосская 0]

А по теме - на мой взгляд девушка сама виновата, причем изначально.

с этого места поподробнее, пожалуйста. В чем я виновата: втом, что во время регламентированного технологического перерыва решила попить чаю и может быть не достаточно вежливо, но без хамства и повышения тона объяснила товарищам, что ломать имущество - это не дело.

Я извинилась вчера (хотя в любом конфликте либо виноваты все, либо не виноват никто)..Но все равно, они тоже же могли поступить по другому. Например, отнестись ко мне наплевательски "ах, Моська, знать, она сильна, раз лает на Слона" или что-то в этом духе.

А конкретные обвинение вчера в мой адрес было одно:

1) я посмела сделать замечание человеку старше по возрасту

Это я уточняла в процессе разрешения конфликта. По работе претензий не было

а сегодня добавилось

2) я их не уважаю, специально не здороваюсь с ними, чтобы досадить

бред, бред, бред

мне, например, все равно, здороваются со мной или нет, потому как все люди занятые,куча проблем решается, бегают сломя голову, не замечают друг друга. Теперь список составлять и обходить все: А вот ты со мной не поздоровался Пи-пи-пи?

Я не знаю, что делать.

Извиняться еще раз? Но за ВЧЕРА я уже извинилась,а сегодня меня обложили трехэтажным матом за проблему, которую придумали себе сами, а я должна извинятсья? Где логика?

Меня саму бесят эти "чаи

У меня полчаса обед и два технологических перерыва по 15 минут. У многих обед длится дольше

[Галчонка 239 254]

Зюзюка Барбидосская

У меня полчаса обед и два технологических перерыва по 15 минут. У многих обед длится дольше

Вы тут сами себя накрцчиваете.

А чтобы не ломились к вам в дверь, стоит повесить на эту дверь табличку "технологический перерыв с_____ до______", предварительно оговорив с остальными сотрудниками время этого перерыва. И претензий к вам будет поменьше.

И хоть убей не понимаю, зачем, чтобы попить чай надо забарикадироваться. Да так, что к тебе дверь ломать начали!

Что, прям сразу ломали? Или сначала постучали, вы не ответили, тогда стали стучать громче?

И что бы такого страшного случилось, если б вы открыли дверь и вежливо сказали, что освободитесь ерез 10 минут?

ИМХО, тут еще вопрос, кто из вас более склочная - диспетчер или вы.

[Гуманус 11 682]

Странные вы , дамы Это девушка сама призналась, что чай пила, вы налетели на нее, мол, какого хрена ты его пьешь в рабочее время. А вы сами то не пьете? И почему она не может дверь закрыть, когда чай пьет? А может у нее бутерброд один и печенек парочка для себя и чтоб не пришлось с кем то из случайно зашедших делиться, она закрылась. У нас была одна такая дама- как только начинаем чай пить, преться тут же и к столу, чего нить в рот запихнуть.

И потом, девушка не имеет права в рабочее время дверь закрыть на ключ? А может ей прокладку поменять надо или элементарно в носу поковыряться?

Как всегда, все такие правильные

[Китя 298]

Не думаю, что вам стоит уж слишком перед ней хвостиком вилять (как советуют выше) после этой ситуации - на шею сядет вам.

Вы, наверное читали невнимательно. Где кто советовал "Вилять перед ней хвостиком"? Речь шла об умении сгладить конфликт, не доводя до визгов и криков.

Так вот, захотелось мне чайку попить во внеобеденное время, я, чтобы не отвлекаться от процесса закрылась на десять минут.

В чем я виновата: втом, что во время регламентированного технологического перерыва решила попить чаю

Вы сами себе противоречите.

Я, естественно, открыв дверь, объясняю (немного агрессивно) находящимся за ней людям, что если дверь заперта, то это еще не повод ее выламывать. Получаю отповедь, завожусь и объявляю, что пусть катятся с миром минут на десять, пока я продукцию перепроверю, а потом вернутся за документами

может быть не достаточно вежливо, но без хамства и повышения тона объяснила товарищам, что ломать имущество - это не дело.

Опять нестыковочка.

А по теме - на мой взгляд девушка сама виновата, причем изначально.

с этого места поподробнее, пожалуйста

Виновата в том, что первой начали конфликт. Мне вот интересно как это - агресивно, но без хамства и повышения тона?

[Alessandra 4]

А то, что в рабочее время чай пьют - им по барабану.

и я пью И еще на перекуры ходим . И иногда приходится очень долго ждать.

Но бежать и сразу жаловаться - это последнее дело. Таких людей, в-общем то, за километр видно. Мужики повели себя неправильно.

Да и девушка, по большому счету, ничего такого ужасного не совершила. Особенно, чтобы ей двухдневные войны устраивать.

Натянутая проблема, ИМХО.

[Annuwka 0]

китя

Вы, наверное читали невнимательно. Где кто советовал "Вилять перед ней хвостиком"? Речь шла об умении сгладить конфликт, не доводя до визгов и криков.

А конфликта-то как такого и нет.

Каковы должны быть действия автора? Пойти ивиняться перед той тетечкой и с натянутой улыбкой съеть с ней плюшку за мир во всем мире? Конфликт на начальном этапе не был сглажен - "визги и крики" уже имели место быть.

На мой взгляд, нет с ее стороны нарушения трудового распорядка. Всем положен часовой перерыв на обед (гарантия ТК), а у нее только 30 минут. Стало быть оставшиеся 30 минут она может использовать по своему желанию - что она и сделала - решила выпить чая в неприемное время. Ее руководство не возражает против такого использования оставшегося обеденного времени. Вопрос исчерпан.

Суть конфликта - в личном неприязненном отношении тетечки к автору. Еще раз подчеркну, что на работе надо работать, а не дружбу дружить. Я вообще сугубо за только деловые отношения на работе, никаких переходов на личности. А коллега автора перешла на личности - вот та проблема, которую автор хочет донести до нас.

Зюзюка Барбидосская

Общайтесь с ней только по рабочим моментам и не вступайте ни в какие личные разговоры. Умная - через недельку поймет, дурочка - дойдет до нее чуть попозже. Вопрос будет исчерпан сам собой.

[Анчолус 5]

на работе надо работать, а не дружбу дружить.

А как же на счет чая на работе? Чай на работе можно с закрытой дверью пить? Прокладки на рабочем месте менять, бросать их, наверное, в урну у рабочего стола... Мда... Что-й то я? Речь уже пошла об элементарном воспитании, как, например, здороваться с сотрудниками.

Хочу спросить, кто-нибудь забегавшись "забывал" поздороваться с начальником?

Воспитанный человек, здоровается со всеми с кем приходится работать, в том числе и с техническими работниками. Я не говорю, что это обязанность, нет. Это просто показывает уровень человека.

[Белая и Пушистая 2]

нет с ее стороны нарушения трудового распорядка. Всем положен часовой перерыв на обед (гарантия ТК), а у нее только 30 минут. Стало быть оставшиеся 30 минут она может использовать по своему желанию - что она и сделала - решила выпить чая в неприемное время. Ее руководство не возражает против такого использования оставшегося обеденного времени.

Ее руководство просто не знает что она решила самовольно организовать себе доп. 30 минут обеда. Не все в нашей стране по ТК происходит. Девушка знала на что шла, когда на работу устраивалась, так что не надо.

А вообще если так рассуждать, то мы все люди обделенные государством и имеем право пойти и взять кто что хочет. Например в ближайшем магазине.

Далее, девушка ни при каких обстоятельствах не имеет право орать на клиентов (на остальных тоже, но на клиентов особенно). Поэтому я понимаю в этом смысле диспетчера. Я бы тоже телегу накатала, если бы кладовщица (воображаемая) на моего клиента голос повысила. Начальник вообще странный, как минимум штраф работнику положен за такое отношение к своим прямым обязанностям.